Electricien (h/f) - Arcueil
Référence : O094250820000728
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Arcueil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Exécute des travaux d'électricité en basse et très basse tension
* Exécution des interventions d'électricité en mise en ½uvre interne :
- Contrôle des installations électriques des bâtiments communaux avec repérage des anomalies
- Vérifier annuellement l'ensemble des installations électriques des bâtiments communaux
- Repérer et lister les anomalies
- Procéder aux travaux de mise en conformité
- En cas de contrôle externe (par exemple dans le cadre d'une commission de sécurité), effectuer les travaux selon les prescriptions du bureau de contrôle
- Renseigner le registre de sécurité
* Réalisation de travaux d'électricité :
- Préparer les métrés et devis en collaboration avec le responsable de secteur
- Vérifier que le matériel reçu est conforme à la commande
- Dépanner des installations (gâches électriques, interphones / visiophones, changement de disjoncteurs, etc...)
- Effectuer les travaux dans les règles de l'art en respectant les consignes de sécurité
- Réaliser les tests de bon fonctionnement
* Permanence électrique lors des fêtes et cérémonie (en roulement avec les autres électriciens) :
- Montage et démontage des installations électriques sur les fêtes
- Assurer une permanence électrique (intervention en cas de disjonction, de groupe électrogène en panne, etc.)
Profil recherché
Le savoir :
* Connaître la norme C15-100 appliquée ERP
* Connaître les procédures du service
* Connaître le patrimoine communal
* Connaissances en mathématiques de base
* Connaissance de l'organisation de la collectivité
* Connaissance en lecture de plan et représentations techniques
* Connaissance du vocabulaire technique du bâtiment (tous corps d'état)
* Connaissance des risques et des règles de sécurité des tiers et du public
* Connaissance des gestes de 1er secours en cas de choc électrique
* Connaissance des DTU de la spécialité
Le savoir-faire :
* Savoir utiliser l'outillage spécifique (liste indiquée ci-dessus)
* Savoir rendre compte de son activité
* Savoir travailler en équipe
* Savoir respecter l'organisation du travail et des procédures
* Savoir s'organiser en autonomie
* Savoir vérifier les informations recueillies
* Savoir détecter les problèmes techniques liés à la réglementation sur les chantiers
* Notion en lecture de plan et représentations techniques
Le savoir être :
* Être à l'écoute
* Être force de proposition
* Être capable de travailler en collaboration avec ses collègues
* Être réactif
* Être capable de transmettre l'information de manière compréhensible en s'adaptant aux différents interlocuteurs
* Être capable de prioriser les interventions
* Être organisé dans son travail et appliquer les procédures
* Être respectueux des obligations de discrétion et de confidentialité
Qui sommes-nous ?
La ville d'Arcueil, commune de plus de 22 000 habitants est située en première couronne parisienne et idéalement desservie par les transports.
Sa politique locale de proximité se caractérise par la transition écologique et s'inscrit dans une tradition de concertation citoyenne.
Avec un tissu associatif riche et diversifié, Arcueil, ville inclusive qui dispose d'un ensemble d'infrastructures et d'équipements favorisant une multitude d'activités culturelles, éducatives, sportives, de solidarités et de liens sociaux.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire par mail à l'adresse : recrutement@mairie-arcueil.fr
Informations complémentaires :
* Régime indemnitaire
* Prime annuelle
* Adhésion au comité d'action sociale Casc (billetterie, voyages)
* Participation employeur aux frais de transport
* Participation employeur aux mutuelles santé conventionnée
* Participation employeur au restaurant inter-entreprises
* Participation employeur au Contrat de Groupe Prévoyance (maintien de salaire)
* Forfait mobilité durable
* Accès à l'offre de formation du CNFPT
* Accès à la flotte de véhicules municipaux (sous condition)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 19/10/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
