Electricien (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
Référence : O974241211000046
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Un poste d'Electricien (H/F) est à pourvoir à la Direction des Bâtiments et du
Patrimoine - Service Maintenance - Cellule Gestion Directe - Unité Électricité.
Sous l'autorité du responsable de l'unité, en collaboration avec les autres agents de l'unité, l'agent effectue des travaux d'entretien de premier niveau en électricité en suivant des directives (documents techniques).
* Détecter et signaler les anomalies et/ou dysfonctionnements
- Etablir des diagnostics de pannes
* Réaliser les petits travaux nécessaires au fonctionnement des bâtiments (peinture, menuiserie, électricité, plomberie, etc.)
- Réaliser des interventions immédiates et des petits travaux programmés.
- Installer des matériels ou équipements nécessaires à la réalisation de spectacles ou d'évènements
* Réaliser réparations et dépannages
- Effectuer des dépannages simples en électricité
- Procéder à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannages en électricité
- Remettre en état par échange de pièces ou par réparation des installations (éclairages, ...), des matériels (moteurs, ...) et des réseaux électriques
* Contrôler l'approvisionnement du matériel et des produits
* Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel
* Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités
- Appliquer les mesures de protection, d'hygiène et de sécurité
* Gérer les relations avec les usagers
Profil recherché
* Ouvert au cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux
Recrutement par voie statutaire ou par voie contractuelle
* Connaissance de la règlementation des ERP
* Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
* Connaissance des techniques de base en électricité, menuiserie, vitrerie, plomberie, serrurerie, maçonnerie, peinture, chauffage et climatisation
* Connaissance des techniques de manutention lourde
* Connaissance des techniques du bâtiment gros uvre et second uvre
* Connaissance des techniques d'utilisation des produits, matériels et équipements
* Capacité à diagnostiquer des pannes
* Capacité à repérer les dysfonctionnements
* Bonne élocution
* Esprit d'équipe
* Rigueur
* Sens des relations humaines
À propos de l'offre
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Merci de candidater en ligne sur le site https://www.departement974.fr/recrutement en transmettant les documents suivants :
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n° 974241211000046
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Arrêté de dernière position administrative si vous
êtes titulaire de la Fonction Publique
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 23/01/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
