Electricien (h/f) - VESOUL
Référence : O070250314001008
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vesoul
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein du pôle Bâtiments/Eclairage public du Centre technique mutualisé, vous gérez la maintenance et le dépannage des installations électriques et de l'éclairage public.
Activités principales :
* Etudier les plans et schémas électriques
* Contrôler les équipements
* Tester les organes de sécurité
* Recenser le matériel et la gestion des stocks
* Préparer les outils et le matériel pour les interventions
* Mettre en sécurité les installations préalablement
* Effectuer les travaux d'entretien et de dépannage électrique de premier niveau
* Effectuer les diagnostics et contrôle des équipements
* Suivre l'exploitation des bâtiments et éclairage public
* Mettre en place les alimentations électriques provisoires pour les évènements et manifestations
* Suivre les interventions à la suite des contrôles techniques des ERP
* Dépanner, installer, et effectuer la maintenance et dépose des illuminations de Noël
Contraintes particulières du poste :
* Présence ponctuelle pour des manifestations en soirée / weekend
* Régime d'astreinte une semaine /mois
Rémunération / Avantages liés au poste :
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire
* Versement d'une prime annuelle
*Attribution de chèques-déjeuner possible
* Participation employeur aux mutuelles santés labellisées et au contrat de prévoyance
collectif
Profil recherché
Votre profil : Compétences :
* Diplôme : CAP BEP souhaité ou expérience confirmée dans le domaine
* Habilitation électrique souhaitable B2V BC HC H0
* Habilitation nacelle souhaitable
* Connaissance des règles de sécurité
* Permis B
Qualités-aptitudes :
* Autonomie
* Organisation
* Rigueur
* Capacité à travailler en équipe
À propos de l'offre
-
Les candidatures doivent être obligatoirement déposées sur l'espace citoyen « Vesoul et vous » - rubrique « nouvelle démarche » puis « stages et emplois » via le lien ci-dessous :
https://www.espace-citoyens.net/vesoul/espace-citoyens/Home/AccueilPublic
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/06/2025
-
Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
