Electromécanicien SEG 095 (h/f)
Référence : O075250207000165
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Triel-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Participation mutuelle, Ticket resto, congés € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le SIAAP recherche pour son usine d'assainissement située à Triel sur Seine (78)
Une/un Electromécanicien.
Au sein de la section Patrimoine, l'électromécanicien, sous l'autorité du responsable de secteur
électromécanique, aura pour missions principales de :
*Maintenir en état de fonctionnement optimal les équipements et les installations industrielles de l'usine. Il
réalise la maintenance préventive (pilier d'une politique de maintenance garantissant la fiabilité et la longévité des équipements tout en réduisant les coûts et les interruptions imprévues) et la maintenance corrective en cas de panne ou casse sur les équipements de l'usine
À ce titre, il exerce les activités suivantes :
Volet maintenance préventive (niveau 3 à 5) :
- Effectuer les inspections régulières des équipements pour détecter les signes de défaillance imminente,
- Réaliser les opérations de lubrification, de nettoyage, et de réglage des machines,
- Suivre le planning de maintenance préventive et remplir les rapports d'intervention.
Volet maintenance corrective (niveau 3 à 5) :
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques
et hydrauliques,
- Réparer ou remplacer les pièces défectueuses (moteurs, capteurs, variateurs, pompes, etc.),
- Effectuer les tests de remise en service et vérifier le bon fonctionnement des équipements après intervention.
Volet maintenance externalisée :
- Encadrer et participer à la maintenance confiée à des prestataires extérieurs,
- Être force de proposition dans les domaines QSE, techniques, organisationnels et participer à
l'amélioration continue du site et de ses résultats d'exploitation et de sécurité.
Documentation et reporting :
- Etablir les rapports d'intervention dans le logiciel de GMAO (Carl Touch) pour le suivi des interventions,
- Assurer la mise à jour des documents techniques et des historiques de maintenance,
- Rendre compte des activités et des problèmes rencontrés à sa hiérarchie
Profil recherché
Savoir :
- Bonnes connaissances en électromécanique, mécanique générale, hydraulique et pneumatique.
- Connaissances en électricité appréciée.
Savoir-faire :
- Communiquer et transmettre une information clairement
- Travailler en équipe
- Travailler en transversalité
- Respecter les règles d'hygiène et sécurité
- Maîtriser l'outil informatique
Savoir-être :
- Autonomie,
- Disponibilité,
- Esprit d'équipe
- Volonté de s'investir.
Formation initiale : Bac professionnel
Expérience professionnelle : Débutant accepté. Expérience en maintenance en milieu industriel appréciée
Qui sommes-nous ?
Collectivité Territoriale à vocation industrielle comparable à un département de 900 000 habitants traitant les eaux usées de Paris, des Hauts de Seine, de la Seine Saint Denis et du Val de Marne (180 communes d'Ile de France), 1 770 agents
À propos de l'offre
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Horaires de travail : fixes
Astreintes : NON
Logement de fonction : NON
Véhicule : NON
Téléphone portable : OUI
Roulement : NON
Permis B : OUI
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 11/05/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
