Electrotechniciens maintenanciers (h/f) - Grand Belfort COM. d'AGGLO.
Référence : O090250301394810
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Belfort
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché à la direction de l'Eau et de l'Environnement, service Maintenance Eau & Assainissement, l'électrotechnicien - maintenancier assure l'entretien et la maintenance préventive du parc d'équipements
* assure l'entretien et la maintenance préventive du parc d'équipements (pompes, moto-réducteurs, compresseurs d'aération, presse à vis, etc...) installés dans les ouvrages d'assainissement (postes de refoulement, usines de traitement des eaux usées, bassins d'orage, etc...)
* diagnostique les pannes des actionneurs et armoires électriques et assure leur remise en route (maintenance curative)
* participe à la maintenance de premier niveau sur les API, les équipements métrologiques, de communication
* participe à l'installation des nouveaux équipements
* utilise les logiciels métiers (télégestion TOPKAPI / GMAO GARL) dans le cadre de ses missions
* met à jour les plans et schémas électriques des installations (SEE Electrical)
* participe aux astreintes selon l'organisation du service
Profil recherché
* BAC à BAC+2 maintenance industrielle ou électrotechnique
* solides compétences en mécanique, électricité industrielle, électromécanique
* habilitations électriques BT /HT
* expérience souhaitée dans le domaine de l'assainissement
* outils bureautiques et logiciels métiers
* sens du travail en équipe
* forte culture sécurité
* travail physique en extérieur, en milieu insalubre et en hauteur * permis B exigé mais véhicule utilitaire à disposition
Modalités de recrutement :
- Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales.
-Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. La durée de votre contrat est de 3 ans maximum renouvelables par reconduction expresse dans la limite de 6 ans maximum. Au-delà de 6 ans, votre contrat ne peut être renouvelé qu'en CDI.
Nos avantages :
- RTT - Accord 35 h
- Accord télétravail selon le poste
- Comité National d'Action Sociale - CNAS
- Accord prévoyance obligatoire
- Participation mutuelle labellisée
- Participation frais de transport
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 13/05/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
