Emploi de sous-directeur de la doctrine et des ressources humaines

Un emploi de sous-directeur (classe III) est susceptible d’être prochainement vacant à l'administration centrale du ministère de l'intérieur.
Cet emploi est affecté à la direction des sapeurs-pompiers relevant de la direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises (DGSCGC) au sein de laquelle le titulaire de ce poste exerce les fonctions de sous-directeur de la doctrine et des ressources humaines.
Cet emploi est localisé sur le site de Garance à Paris (20ème arrondissement).

La direction des sapeurs-pompiers de la direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises contribue à la cohérence du dispositif national de sécurité civile au travers de la maîtrise du cadre juridique d’action des services d’incendie et de secours, de la mise en œuvre des outils de pilotage nationaux, de la définition des doctrines et des réponses opérationnelles et de la formation. Elle est en outre chargée de la réglementation incendie et de l’animation du réseau des associations qui concourent à la sécurité civile. Elle assure l’animation du réseau des services d’incendie et de secours. Elle accompagne la carrière des officiers membres du corps de conception et de direction des services d’incendie et de secours.

Missions de la sous-direction de la doctrine et des ressources humaines

Au sein de la direction des sapeurs-pompiers, la sous-direction de la doctrine et des ressources humaines définit les doctrines et les techniques opérationnelles, le cadre juridique relatif à la formation et arrête les référentiels de compétences, de formation et d’évaluation des sapeurs-pompiers.

Elle assure la tutelle de l’Ecole nationale supérieure des officiers de sapeurs-pompiers, elle concourt à l’élaboration et au suivi du contrat d’établissement et à l’évaluation de ses performances. Elle anime le réseau des organismes de formation de la sécurité civile.

En lien avec la filière industrielle de la sécurité civile, elle participe à l’animation au niveau central des travaux de normalisation, de préconisation ou de spécification des équipements et matériels opérationnels. Elle évalue et diffuse les innovations intéressant la sécurité des sapeurs-pompiers.

Elle contribue avec les départements ministériels concernés à l’élaboration et à l’application des textes régissant les conditions de travail, la rémunération et la protection sociale des sapeurs-pompiers professionnels. A ce titre, elle participe au dialogue social avec les organisations représentatives des sapeurs-pompiers professionnels.

Elle définit le cadre juridique des sapeurs-pompiers volontaires et anime la politique nationale en faveur du volontariat des sapeurs-pompiers. Elle participe à la valorisation et à la promotion des différentes formes d’engagement citoyen au profit de la sécurité civile.