Employé(e) entretien des locaux et services périscolaires - Saint Pierre la Garenne
Référence : O027251114000268
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Pierre-la-Garenne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + RIFSEEP+Participation mutuelle + CNAS € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Poste vacant suite à un départ en retraite
Sous la responsabilité du Maire
-+Activités principales : 60 %
-Assurer l'encadrement et l'animation des enfants pendant la garderie (activités manuelles et ludiques), encadrer la prise du goûter à la garderie du soir
-Pendant la pause méridienne : encadrer et accompagner les enfants pendant la prise des repas ( aide à l'installation, à l'alimentation, règles de vie) et surveiller les enfants en proposant des activités adaptées pendant la récréation du midi
-+Activités secondaires : 40 %
-Assurer la propreté des locaux communaux : nettoyage selon le planning de la garderie, des salles de sport, la salle de tennis de table, la bibliothèque, des bureaux de la mairie et du service technique et des salles communales
-Nettoyage mensuel de l'église
-Contrôle et stockage du matériel et des produits d'entretien
Profil recherché
-CAP Petite enfance ou BAFA
-Attitude bienveillante et posture adaptée et respectueuse vis à vis des enfants et des familles
-Esprit d'initiative, autonomie et réactivité
-Bonne connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité ainsi que des techniques et protocole de nettoyage
-Capacité à travailler en équipe
-Discrétion professionnelle, sens de la confidentialité, dro
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
Diplômes CAP et/ou BAFA
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 05/01/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
