Employé(e) garderie et entretien des locaux - Mairie de LAMILLARIE
Référence : O081250630000700
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lamillarié
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
suite au départ d'un agent
la commune de Lamillarié recherche pour son école Yves Duteil à Lamillarié
un(e) employé(e) garderie et entretien des locaux à la rentrée de septembre 2025
CDD de 2 ans - 15h semaine
directement sous l'autorité de monsieur le Maire
Ecole d'environ 40 élèves, 2 classes
travail en collaboration avec les 2 agents sur l'école : la responsable de la cantine scolaire et de l'aide à la maternelle.
mission
Garderie :
- surveillance de la sécurité des enfants
- surveillance de l'hygiène des enfants
- gestion des présences et lien pour facturation avec la mairie
- « remise » des enfants aux parents le soir
Gestion commande repas : commande des repas auprès du fournisseur (par messagerie)
Ménage de l'école
Profil recherché
Qualités relationnelles : Adaptabilité et polyvalence, Patience, Pédagogie
Ponctualité obligatoire
Connaissance des enfants (3/11 ans) pour la garderie et notion d'hygiène pour le ménage
À propos de l'offre
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envoyez CV et lettre de motivation à mairie.lamillarie@wanadoo.fr
avant 15 juillet
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 28/08/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
