Enquêteur - Officier traitant dans le domaine de la contre-prolifération H/F

Référence : MINT_BA092ACA-95283

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI)
  • Localisation : Asnieres-sur-seine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3
Activités principales :Traiter des sources humaines et techniques;
Gérer des dossiers d'enquêtes en renseignement;
Mettre en oeuvre et suivre des techniques de renseignement dans le respect du cadre réglementaire;
Analyser et exploiter les informations recueillies auprès de sources ou par les vecteurs techniques;
Effectuer des recherches en sources ouvertes, recouper les informations et identifier les "profils" pour la préparation des contacts en milieu "fermé";
Rédiger des notes de renseignement;
Représenter le services lors de réunions interministérielles et/ou interservices;
Coopérer avec des partenaires internationaux;
Utiliser et maitriser des outils et logiciels mis à disposition par le service.
Votre environnement professionnel : Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel : Niveau pratique - Requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique : Niveau pratique - Requis
Savoir-faire :
Savoir rédiger : Niveau maîtrise -Requis
Savoir analyser : Niveau initié - Requis
Savoir travailler en équipe : Niveau maîtrise - Requis
Avoir l'esprit de synthèse : Niveau maîtrise - Requis
Savoir s'organiser : Niveau maîtriser - Requis
Savoir-être :Savoir communiquer : Niveau maîtrise - Requis
Savoir s'adapter : Niveau maîtrise - Requis
Avoir le sens des relations humaines : Niveau maîtrise - Requis
Savoir faire preuve de rigueur et de méthode : Niveau maîtrise - Requis
Autres : Connaissances techniques en contre-prolifération: expérience de 3 à 5 ans dans un domaine lié à la CP;
Aisance relationnelle;
Prospective, développement réseau;
Maîtrise de l'anglais (niveau B2 requis);
Écoute, autonomie, discernement;
Sens du contact.

Qui sommes-nous ?

La Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI) est l’unique service spécialisé de renseignement français relevant directement du ministère de l’Intérieur.

Conformément au décret du 30 avril 2014 qui fixe ses missions, « elle est chargée, sur l’ensemble du territoire de la République, de rechercher, de centraliser et d’exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation ».

Les grandes missions de la DGSI sont la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection de nos intérêts économiques et la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Informations candidatures :Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI: https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
    Questions processus candidature:Comment candidater à la DGSI: télécharger le guide du candidat ICI
    Mail: gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé et référence de l'offre (MINT_B...) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
    Téléphone: 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
    Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025
    Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement:https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
    Informations emploi:Perspectives : ce postes permettra à l'agent d'approfondir ses connaissances et d'évoluer, à terme, vers d'autres métiers de ce domaine. L'expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
    Durée attendue sur le poste :3 ans
    Emploi fonctionnel RMFP + code : Agent chargé du traitement des sources humaines - FPREN001

    Emploi fonctionnel REMI + code : Néant

  • Spécificités/contraintes/sujétions:
    Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
    Nationalité française requise.
    Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
    Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.

  • Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2

  • Vacant à partir du 02/01/2024
  • Agente / Agent chargé du traitement des sources humaines

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