ENSEIGNANT - ENSEIGNANTE EN MUSIQUE (SPECIALITE TECHNIQUE VOCALE) F/H - EUROMETROPOLE DE STRASBOURG
Référence : O067240415000799
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Direction de la Culture porte le déploiement et la mise en ½uvre des politiques culturelles de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. A ce titre, elle intègre un certain nombre d'institutions culturelles importantes, pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, fondation de l'¼uvre Notre-Dame...) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l'Opéra, l'Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin).
Le Conservatoire de Strasbourg compte environ 1800 élèves, 172 enseignants-es, 11 départements.
Sous l'autorité du directeur du conservatoire, vous êtes chargé·e de dispenser un enseignement artistique dans la discipline technique vocale. Vous partagez votre expérience et vos connaissances professionnelles, dans le respect du schéma d'orientation pédagogique, en relation avec l'équipe pédagogique et en accord avec le projet d'établissement.
Activités principales :
- Assurer les enseignements spécifiques aux élèves qui vous sont confiés sur l'ensemble des cycles (notamment travail polyphonique pour chanteurs et travail de la technique vocale pour des élèves de 7 à 15 ans).
- Participer aux projets du département voix et de l'établissement dans son ensemble.
- Préparer les élèves aux examens et concours.
Activités secondaires :
- Participer aux réunions de département et aux réunions organisées par l'établissement (réunion de rentrée, réunions pédagogiques, groupes de travail thématiques, etc.).
Conditions de travail :
- Localisation : Cité de la musique et de la danse
- Les congés ne peuvent être accordés que pendant les vacances scolaires
Profil recherché
- Diplôme d'état, formation supérieure en chant (licence ou master) ou diplôme équivalent en technique vocale.
- Expérience et pratique de la technique vocale à haut niveau.
- Expertise pédagogique similaire et diversifiée à différents niveaux d'enseignement.
- Solide culture générale et artistique.
- Connaissance des autres disciplines d'un département voix.
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
- Intérêt pour la mise en ½uvre des projets du département / de l'établissement et souci de participer à l'évolution des enseignements.
- Ouverture d'esprit.
- Capacité d'écoute, adaptabilité, réactivité.
Qui sommes-nous ?
Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l'Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.
À propos de l'offre
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- Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
- Prime de fin d'année.
- Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
- Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
- Chèques vacances sous conditions.
- Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques...). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2024
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Enseignante / Enseignant
