Enseignant artistique discipline formation musicale - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND ANGOULEME
Référence : O016250226000163
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Angoulême
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La communauté d'agglomération du GrandAngoulême est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) située dans le département de la Charente et dans la région Nouvelle Aquitaine. (38 communes - 141 000 habitants.
Le conservatoire de GrandAngoulême est situé sur un territoire dynamique, connu pour la vitalité du secteur de l'image et l'importance des festivals qui y sont organisés.
Dans un contexte de mise en ½uvre du nouveau projet D'établissement porté par l'agglomération, et comportant notamment la réhabilitation des locaux d'enseignement et la création d'enseignements à orientation professionnelle dans le secteur de l'image en musique et théâtre, l'Agglomération recrute :
1 Enseignant.e artistique discipline formation musicale (H/F)
(Titulaire du grade d'assistant d'enseignement artistique
discipline formation musicale et/ou du Diplôme d'État)
Vous justifiez d'une formation musicale supérieure et faites preuve d'un parcours artistique avéré. Votre expérience et votre ouverture d'esprit vous permettent d'enseigner de l'initiation aux classes préparant à l'entrée dans l'enseignement supérieur. Vous aurez à c½ur de participer au rayonnement de l'établissement sur le territoire du GrandAngoulême. Votre capacité à travailler en équipe, au sein de l'établissement comme des réseaux départemental et régional, vous permet de construire des projets transversaux et transdisciplinaires innovants.
Sous l'autorité du directeur de l'établissement
Missions communes
* Enseigner la formation musicale aux élèves du cursus traditionnel et des classes à horaires aménagés musique (cycles primaire et secondaire) en cours individuels et collectifs ;
* Participer à la réflexion autour de l'enseignement de la discipline au sein du département de Formation et de Culture musicale (8 enseignants) ;
* Contribuer à la mise en ½uvre du projet d'établissement et au rayonnement du conservatoire sur son territoire, notamment par la mise en ½uvre de projets pédagogiques à dimension collective ou interdisciplinaire, au sein de l'établissement et en partenariat ;
* Participer à l'organisation des études et au suivi des élèves, ainsi qu'à leur évaluation et leur orientation ;
* Participer à la réflexion pédagogique collective via les instances consultatives de l'établissement, les réunions pédagogiques du réseau départemental et Territoires Poitou-Charentes ;
* Assurer une veille artistique et une mise à niveau de sa pratique.
Profil recherché
Profil
* Être titulaire du cadre d'emploi d'ATEA, ou à défaut être titulaire d'un Diplôme d'État ;
* Justifier d'une expérience similaire dans un conservatoire classé par l'État ;
* Avoir une ouverture d'esprit pédagogique et un sens relationnel permettant de s'intégrer à l'équipe du CRD de GrandAngoulême, de dialoguer sereinement avec les familles et de travailler avec les collègues des réseaux Charente et Territoire Poitou-Charentes ;
* Disposer d'une grande culture musicale et artistique ;
* Maîtriser la conduite de projet au sein d'un établissement d'enseignement artistique ;
* Maîtriser l'outil informatique (évaluation sur logiciel iMuse).
* Détenir le Permis B
À propos de l'offre
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Spécificité du poste
* Emploi permanent - Temps non complet 20h
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter M. Jean-Roger PRAT-PARANQUE au 05 45 95 16 92 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Enseignante / Enseignant
