Enseignant de la direction de choeurs et chorales dans le cadre de la formation musicale
Référence : O077251231000278
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Torcy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le réseau des conservatoires Paris - Vallée de la Marne comprend 9 établissements, dont deux classés (CRI à Torcy et CRD à Noisiel).
Il est organisé en 4 pôles d'enseignements artistiques, dotés chacun d'une direction et d'une équipe pédagogique et administrative transversale :
Pontault-Combault/Roissy-en-Brie,
Champs-sur-Marne/Lognes/Noisiel (CRD),
Torcy (CRI) /Vaires-sur-Marne
Brou-sur-Chantereine/Chelles/Courtry.
Engagée dans une volonté forte d'accessibilité à la pratique artistique pour le plus grand nombre et d'Education Artistique et Culturelle, la Communauté d'Agglomération Paris Vallée de la Marne recrute pour son Pôle Champs-sur-Marne/Lognes/Noisiel (CRD) et pour le pôle Brou-sur-Chantereine/Chelles/Courtry
Un Assistant Territorial d'Enseignement Artistique (ATEA, catégorie B) dans la discipline suivante :
Direction de choeurs (enfants et adolescents) et direction de chorales dans le cadre de la Formation Musicale
Temps de travail : 11/20ème
MISSIONS
o Assurer la Direction de choeurs d'enfants et d'adolescents ainsi que de Direction de chorales pour les enfants en 1ère et 2ème année de premier cycle.
o 6h au conservatoire de Chelles et 5h au CRD de Noisiel.
o S'inscrire dans la vie du Pôle d'enseignement et être force de proposition dans la réflexion et le renouvellement pédagogique,
o Accueillir tous les types de public avec une priorité en direction des plus jeunes et des personnes en situation de handicap,
o Travailler en équipe et sans cloisonnement.
Profil recherché
Qualités requises
Sens du service public et respect des obligations des agents publics,
Qualités relationnelles et d'écoute,
Bienveillance pédagogique,
Organisation et créativité,
Capacité à la gestion de projets,
Disponibilité,
Connaissance de l'environnement territorial,
Compréhension des enjeux des collectivités et des politiques publiques.
Compétences
Formation en direction de choeurs et de chorales, vous possédez les diplômes requis ou une expérience significative (D.E, DUMI, ...)
Vous aimez et savez travailler en équipe.
Conditions d'emploi
-Travail en soirée et week-end,
-Congés uniquement durant les vacances scolaires,
-Participation aux réunions, examens, projets pédagogiques en-dehors des temps d'interface pédagogique,
-Lieu : affectation principale à deux Pôles d'enseignement avec possible mobilité sur le territoire,
-Rémunération statutaire -ISOE part fixe- CNAS.
Qui sommes-nous ?
Située en porte d'entrée est de la métropole capitale, la Communauté d'agglomération regroupe les douze communes de Chelles, Pontault-Combault, Champs-sur-Marne, Torcy, Roissy-en-Brie, Noisiel, Lognes, Vaires-sur-Marne, Emerainville, Courtry, Brou-sur-Chantereine et Croissy-Beaubourg, sur un territoire de 96 km2 et 230 000 habitants
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 2 mois
recrutement-stage@agglo-pvm.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 31/01/2026
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Enseignante / Enseignant
