Enseignant-e artistique de piano - MAIRIE DE EYBENS

Référence : O038240918000961

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Eybens
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

_____________________

Qui sommes-nous ?

La Ville d'Eybens, commune de 10 000 habitant-e-s de la première couronne de Grenoble Alpes Métropole, bénéficie d'une réelle attractivité grâce à sa qualité de vie, à la présence d'un important tissu économique et au développement d'une large palette de service public.

Fort d'une équipe municipale issue d'une dynamique citoyenne et collaborative, la collectivité porte un projet fondé sur la triple ambition de faire de la Ville d'Eybens une ville écologique, durable et solidaire.

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Le poste :

La ville d'Eybens recrute sur un poste d'enseignant d'accompagnement piano à temps non complet: 4h hebdomadaires, à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31 août 2025.

Dans son champ d'action, la personne recrutée sera chargée de :

l'accompagnement au piano
* Accompagner au piano les élèves instrumentistes ou chanteurs en présence ou en l'absence du professeur de leur discipline quel que soit le nombre (du simple soliste à l'orchestre)
* Accompagner les chorales enfants ou adultes, de façon ponctuelle (concerts, évènements)
* Interpréter ou définir les modalités d'interprétation de la partition musicale ou vocale en fonction du style d'½uvre
* Coordonner l'exécution et l'interprétation musicale ou vocale en fonction des différents instruments, de leur nombre
* Perfectionner et faire évoluer les qualités musicales d'exécution et d'interprétation

Travailler en relation avec les professeurs
* Savoir leurs apporter ses avis
* Rendre compte de la séance de travail avec un élève s'il n'est pas là
* Mettre en place des plannings de répétition

Participer à la vie du conservatoire
* Participer, en dehors du temps de cours hebdomadaire imparti, aux actions liées à l'enseignement, considérées comme partie intégrante de la fonction (concertation pédagogique, conseils de classe, auditions d'élèves, jurys internes)
* Participer à la définition et à la mise en ½uvre du projet de l'établissement
* Participer à la recherche pédagogique et à sa mise en ½uvre
* Participer, dans le cadre du projet d'établissement, à la mise en ½uvre des actions s'inscrivant dans la vie culturelle locale

Profil recherché

Compétences requises :

Être titulaire du DE d'enseignement artistique ou expérience similaire
Justifier d'une bonne pratique musicale
Justifier d'une expérience de l'enseignement
Goût pour le travail en équipe, avoir le sens des relations humaines
Savoir s'adapter et adapter sa pédagogie au public
Être à l'écoute et force de propositions

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 11 mois

    _____________________

    Pourquoi nous rejoindre ?

    Vous souhaitez contribuer par votre travail à améliorer le quotidien des citoyens ?

    Transition écologique, ville durable, solidarité, collectif... ces valeurs vous parlent ?

    Alors venez rejoindre notre équipe dynamique et pleine de talents

    Bien plus qu'un employeur, venir travailler à Eybens c'est partager des valeurs, retrouver du sens au travail et porter une mission de service public. Nos agents vous le diront : à Eybens, on ne s'ennuie jamais !

    Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Maire d'Eybens : Mairie d'Eybens - CS 105 - 38321 EYBENS CEDEX par courrier ou en ligne via le formulaire de réponse disponible sur le site de la ville avant le 18/10/2024.

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 18/10/2024
  • Enseignante / Enseignant

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