EXPERT TECHNIQUE SIC EN CELLULE TRANSFORMATION
Référence : DEF_13-00043143
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Interarmées des Réseaux d'Infrastructure et des Systèmes d'Information (DIRISI)
- Localisation : 21 AVENUE CHARLES GIDE 94270 LE KREMLIN-BICETRE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communication du ministère des Armées. Elle est constituée d’un échelon central et de 21 organismes répartis en métropole, outre-mer et à l’étranger, représentant un effectif global d’environ 7000 personnes.
Au sein de la DIRISI, la Sous-Direction Transformation Innovation et Performance des Services (SDTIPS) a parmi ses missions, celle d’accompagner les entités de la DIRISI dans le cadre général son évolution, d’animer et de mettre en oeuvre l’innovation participative et la démarche de simplification.
Le bureau transformation et innovation (BTI) de la SDTIPS a en charge le pilotage et l’animation du suivi de la feuille de route stratégique à 3 ans de la DIRISI. Il décline la politique interarmées de simplification au niveau de la DIRISI et assure la mise en place ainsi que l’animation de la trajectoire simplification. Le BTI s’occupe également du développement de l’innovation et anime l’innovation participative. Il doit animer un réseau de 150 correspondants locaux répartis dans chaque entité de la DIRISI.
Affecté au sein de ce bureau, l’expert technique SIC de la cellule transformation participe avec l’équipe à la conduite de l’ensemble des missions du bureau.
Assurer le suivi de la feuille de route de transformation de la DIRISI (portefeuille de 170 projets stratégiques allant de 1 à 3 ans) et organiser les instances de gouvernance permettant de garantir l’avancement de ces chantiers.
Alerter sur les dérives éventuelles et tout mettre en œuvre pour permettre de lever les blocages. Mettre à disposition les indicateurs permettant de suivre et de piloter cette trajectoire.
Décliner la Politique Inter Armées de Simplification au niveau de la DIRISI et mettre en place et animer la trajectoire « simplification » de cette dernière.
Animer le dispositif d’innovation participative.
Être le POC innovation et représenter la DIRISI dans les instances innovation, développer la collaboration Agence innovation défense (AID)-DIRISI, à valoriser et piloter des expérimentations sur des technologies d'intérêt DIRISI.
Animer les réseaux de correspondants locaux (150) dont les missions sont l'innovation, la simplification, l'accompagnement de proximité et la mobilisation de groupes de travail opérationnels ponctuels.
Profil recherché
Expérience en management de projets SI, infrastructures ou réseau et en conduite du changement.
Compétences attendues
- CONNAISSANCE DES SIC
- CONDUITE D'UN PROJET
- CONSEIL ET EXPERTISE TECHNIQUE DANS LE DOMAINE DES SIC
- VEILLE TECHNOLOGIQUE SIC
- ORGANISATION FONCTIONNELLE DE LA CYBERSECURITE
- ORGANISATION ET METHODE
- CONDUITE DU CHANGEMENT
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- emily.beguiachvili@intradef.gouv.fr
- Laurence.raoulx@intradef.gouv.fr
À propos de l'offre
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Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
Horaires de bureau : Lundi au Jeudi 8h30 – 17h30, Vendredi 8h30 – 15h30
Possibilité de restauration sur place (self, espace bar/café ; espaces pique-nique)
Stationnement des véhicules autorisé sur le site du fort (parking voitures, motos et vélos)
Salle de sport sur site - Facilités d’accès avec plusieurs lignes de bus (47, 125, 131, 323) et métros (L7 ; L14)
Club sportif et artistique
Logement SNI à proximité
Infrastructure scolaire à proximité
Poste transversal permettant d’acquérir une expérience et un réseau solide au sein du ministère des armées et de la DIRISI en particulier. Evolution sur des postes de chef de section au sein d'une autre entité de la DIRISI. -
Habilitation Sécurité.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être transmises dans le délai de 3 mois à compter de la publication de l'offre sur Choisir le Service Public (réf DEF_ 13-00043143).
Formations complémentaires selon profil du candidat. -
Vacant à partir du 01/01/2024
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Conseillère / Conseiller en systèmes d'information