FC 280 - Agent de Maintenance Installations Sanitaires et Thermiques (F/H)
Référence : O025260225000509
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Besançon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Travailler dans un lycée c’est participer à l’éducation et à l’ouverture sur le monde de nos 102 000 lycéens.
La Région Bourgogne-Franche-Comté est propriétaire des 128 lycées publics du territoire et elle emploie plus de 3 200 agents territoriaux pour gérer les fonctions de l’accueil, la restauration, la maintenance et l’entretien des locaux.
La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un agent de maintenance spécialisé en installations sanitaires et thermiques pour le lycée Pierre-Adrien Paris à Besançon (25).
Vous contribuerez aux bonnes conditions d’accueil et de travail des élèves, en assurant les interventions techniques des installations sanitaires, thermiques et de ventilation nécessaires dans tous les secteurs de l’établissement (salles de classe, internat, gymnase, ateliers professionnels, sanitaires, …).
Vous travaillerez au sein d’une équipe de 3 agents, encadré par un responsable des services techniques, et en respectant les normes d’hygiène et de sécurité au travail.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o025260225000509-fc-280-agent-maintenance-installations-sanitaires-thermiques-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Fonctionnement des lycées
Maintenance des installations sanitaires et thermiques
Hygiène, sécurité et prévention des risques
Gestion des stocks
Manutention, gestes et postures
APTITUDES REQUISES
Vous êtes le profil idéal si :
• Vous avez une expérience significative sur un poste d'installateur sanitaire et thermique
• Vous avez une formation reconnue dans ce domaine (CAP, bac pro, titre professionnel …)
• Vous avez le sens du travail en équipe, de l’organisation et vous êtes autonome dans vos missions.
Petit plus : vous connaissez le fonctionnement d’un lycée et ses interlocuteurs.
N’attendez plus, cette offre est faite pour vous !
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Horaires :
Lundi : 7h15 à 18h
Mardi : 7h à 16h30
Mercredi : 7h à 16h30
Jeudi : 7h à 12h
Vendredi : 7h à 15h
Pas de travail le week-end ni pendant les congés scolaires (hormis les jours de permanence prévus dans un planning).
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
À propos de l'offre
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Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 25/03/2026.
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Romain BRETIN, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.80.44.37.41.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign., Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
