FONDÉ DE POUVOIR H/F
Référence : MENJ-06-2025-30033
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Clermont Ferrand
- Localisation : Plateau St Laurent 43103 BRIOUDE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Fourchette rémunération :1 944.50 € à 4809.56 € brut par mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le lycée La Fayette de Brioude est l’établissement support d’un regroupement comptable de 7 établissements : un lycée, un EREA et 5 collèges.
L’agence comptable fait partie du service Intendance de la cité scolaire La Fayette composé d’un collège et du lycée.
Adjoint/e de l’agent comptable, le fondé/e de pouvoir le seconde dans ses missions de contrôle, de conseil, de coordination, d’accompagnement et de formation.
Il/elle participe au pilotage de la structure dans la mise en œuvre des obligations liées à la maîtrise des risques comptables et financiers (MRCF).
Il/elle assure la coordination de l’ensemble des activités de l’agence comptable et contribue à la tenue des opérations comptables.
Il/elle seconde le chef de service dans ses missions d’adjoint gestionnaire : pilotage de projets, opérations de gestion matérielle, financière et comptable.
Missions confiées sur le groupement comptable :
- Tenue de la comptabilité générale de plusieurs établissements :
- Passation des écritures comptables
- Saisie des opérations courantes, vérification et validation quotidienne des écritures
- Saisie et contrôle des encaissements
- Suivi du recouvrement des créances
- Tenue de la comptabilité de la caisse et du compte trésor
- Suivi de la trésorerie
- Contrôle de la comptabilité ordonnateur des établissements rattachés en relation avec les secrétaires généraux
- Préparation des comptes financiers et documents annexes
- Rôle de contrôle et de supervision de l’activité de l’agence comptable :
- Supervision et contrôle de l’activité des régisseurs et mandataires (suivi des encaissements et décaissements, suivi des habilitations, …)
- Supervision du contentieux et du respect du calendrier de recouvrement
- Participation aux contrôles sur place dans les établissements rattachés
- Participation au développement de la MRCF (maîtrise des risques comptables et financiers)
- Supervision du respect des procédures, de la formalisation des contrôles internes comptables
- Rôle de conseil à la prise de décision
- Rôle d’animation et de formation :
- Veille juridique, comptable et calendaire
- Participation à la formation des personnels de l’agence comptable, rôle d’impulsion dans l’animation et le pilotage de l’agence comptable
- Participation déléguée au conseil d’administration des établissements rattachés
Rôle de représentation et de conseils auprès des établissements rattachés :
L’intérim de l’agent comptable peut lui être confié(e) ainsi que toute mission dévolue au comptable par délégation de celui-ci (article 16 du décret n°2012-1246 du 7 novembre 2012 relatif à la gestion budgétaire et comptable).
Missions de gestion sur la cité scolaire :
- Participation aux activités d
Profil recherché
- Compétences professionnelles attendues :
- Maîtrise de la réglementation financière et comptable d’un EPLE (instruction codificatrice M9-6)
- Connaissance de l’organisation administrative de l’EPLE et son environnement
- Connaissance de la réglementation de la commande publique
- Maîtrise des applicatifs métiers (Op@le, DEMACT, DFTNet…)
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint…)
- Aptitude à la conduite de projet
- Qualités requises :
- Polyvalence, disponibilité et adaptabilité
- Loyauté, discrétion, sens du service public
- Sens du relationnel et capacité à travailler en équipe
- Rigueur et fiabilité dans la mise en œuvre des procédures
- Capacité d’analyse
- Capacités managériales
- Capacité à gérer les impératifs de temporalité
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’académie de Clermont-Ferrand est chargée de décliner la politique de l’éducation nationale sur le territoire académique. Elle couvre 4 départements : l’Allier (03), le Cantal (15), la Haute-Loire (43) et le Puy-de-Dôme (63). Sur chacun de ces territoires sont implantées des Directions services départementaux de l’éducation nationale (DSDEN).
L’académie de Clermont-Ferrand fait partie de la Région académique Auvergne-Rhône-Alpes.
Elle emploie près de 22 600 personnels répartis entre le Rectorat, les DSDEN, les Centres d’Information et d’Orientation (CIO), les écoles, collèges et lycées publics.
À propos de l'offre
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CDD pour les contractuels
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Poste logé.
- Environnement professionnel :
- Relation avec l’équipe pédagogique et éducatif
- Relation avec les usagers
- Relation avec les ordonnateurs et secrétaires généraux des établissements rattachés
- Relation avec les administrations extérieures (Rectorat, DDFIP, collectivités de rattachement)
- Les prérogatives du poste :
- Délégation de signature du comptable
- Des responsabilités techniques
- Environnement professionnel :
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Chargée / Chargé du contrôle et de l'exécution de la dépense publique
