Forestier sapeur (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ARDECHE
Référence : O007251001408866
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Montréal
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission de Forestiers Sapeurs :
* Tous travaux forestiers : bûcheronnage, débroussaillage, élagage, réalisés dans le cadre de la DFCI
* Entretien des points d'eau et signalétique
* Travaux de maçonnerie
* Co-responsabilité véhicule d'intervention (conduite et suivi de l'entretien)
* Conduite des engins de débroussaillement (tracteur epareuse - robot - better)
* Surveillance des massifs forestiers et intervention sur feux de forets
* Possibilités d'intervention, dans ou en dehors du département en cas de catastrophes naturelles
* Participation aux opérations de brulages dirigés en collaboration avec les sapeurs-pompiers
Activités ou fonctions spécifiques :
* Possibilités d'intervention, dans ou en dehors du département en cas de catastrophes naturelles
* Intervention de nuit sur feux de foret
Contraintes du poste :
* Contraintes horaires : Oui (week-ends, nuit...)
* Astreintes : Oui
* Permanences : Oui
* Déplacements : Oui
* Autres : interventions de nuit sur feux
Le Service des forestiers-sapeurs a pour mission d'assurer la prévention et la défense des forêts contre les incendies.
Elle réalise pour cela des Travaux d'entretien mécaniques et manuels des ouvrages classés DFCI, des opérations de surveillance et d'intervention sur feux, des travaux exceptionnels pour d'autres services du Département.
Profil recherché
Savoir :
Connaissances affirmées dans le domaine forestier
Savoir-faire :
Capacités dans les travaux de bucheronnage, débroussaillage et élagage.
Compétences spécifiques pour la conduite d'engins et de véhicules poids lourd ainsi qu'en matière de patrouilles DFCI.
Capacités d'organisation et d'autonomie dans le cadre de la mécanique, des chantiers et des patrouilles
Savoir-être professionnel :
Investissement dans les missions des forestiers-sapeurs
Capacités relationnelles à travailler en équipe, gestion du travail en concertation avec les collègues et l'encadrement.
Bonne condition physique liée à l'utilisation quotidienne de la tronçonneuse.
Habilitations et permis obligatoires : FDF1, COD 2, Permis B et C, habilitation à la conduite d'engins et formation forestière
Formation souhaitée : Formation forestière
Direction générale adjointe Infrastructures (DGAI)
Direction des équipements et des moyens (DEM)
Service des Forestiers-Sapeurs (Forsaps)
Résidence du poste : Montréal
Poste d'encadrement hiérarchique : Non
Poste d'encadrement fonctionnel : Non
Filière (s) : technique
Catégorie (s) : C
Cadre(s) d'emploi : adjoint technique
Grade(s) cible du poste : adjoint tech ppal 1er cl
Grade(s) d'accès possible : adjoint technique territorial
Poste à temps complet
Pour candidater :
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation avant le 23 novembre 2025.
Pour plus de renseignements : 04.75.66.77.95
À propos de l'offre
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Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation avant le 23 novembre 2025.
Pour plus de renseignements : 04.75.66.77.95
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/11/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
