Formateur administratif
Référence : MINT_BA091PNB-71287
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ministère de l'Intérieur
- Localisation : DZRFPN-PIDF - DRAVEIL
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
- Mettre en œuvre la stratégie de formation définie et planifier l’activité des formateurs.
- Préparer les séances de formation en utilisant les moyens pédagogiques adaptés à la discipline et aux niveaux des apprenants.
- Animer des séances de formation dans les domaines administratifs et généralistes.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Formation des personnels de police
- Le Centre Régional de Formation de Draveil organise et dispense tous types de formations à destination des Agents affectés sur le ressort du périmètre « Police Nationale » du SGAMI Paris Ile de France, ainsi que de la Formation Initiale d’Agents actifs de la PN (Cadets, Policiers Adjoints). Doté d’un hébergement de 226 lits, le CRF accueille entre 200 et 250 élèves et stagiaires par jour.jauffres
Composition et effectifs du service
La DZRF Paris Ile-de-France compte environ 300 personnels de tous corps répartis sur plusieurs sites : siège de la délégation à Paris 13ème - CRF de Paris, CRF de Lognes et le CRF de Draveil :
ce dernier compte 76 Personnels permanents, avec 18 Formateurs généralistes , 9 formateurs TSI, et 3 formateurs informatique/bureautique
Liaisons hiérarchiques
Commandant Divisionnaire Emploi Fonctionnel, chef du CRF - Capitaine chef de l'Unité de Formation et du Conseil .
Liaisons fonctionnelles
Services de la DZRF Paris-Ile-de-France - CDSF - formateurs des autres structures - SGAMI - services territoriaux.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel niveau maitrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau expert requis
Connaître les règles pédagogiques et les techniques de création des supports pédagogiques niveau pratique requis
Savoir-faire
Savoir analyser niveau maîtrise requis
Savoir rédiger niveau pratique requis
Savoir travailler en équipe niveau pratique requis
Savoir s'organiser niveau maîtrise requis
Savoir-être
savoir s'exprimer oralement niveau expert requis
savoir s'adapter niveau maîtrise requis
avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
Perspectives d'évolution de carrière communes à celles de tous les Secrétaires Administratifs et Attachés d’Administration de l’Etat.
Durée attendue sur le poste :
4 ans
Éléments de candidature
Personne à contacter
CRF-DRAVEIL@INTERIEUR.GOUV.FR
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation : 51-55 rue Waldeck ROUSSEAU – 91210 DRAVEIL
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERENS012
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : EDU003A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :
CODE AFFECTATION ADMINISTRATIVE : 91FR0001
CODE AFFECTATION OPERATIONNELLE : 91FR0001 -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Assujetti au Régime des Horaires Variables - Adaptation à la diversité des stages – Disponibilité pour un ou deux séminaires et/ou regroupements par an
Animation de groupe
Possibilité de missions de télétravail de manière très ponctuelle (appropriation de mallettes)
Cycle hebdomadaire de 40 h 30 au régime des horaires variables
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Chef du CRF ou le chef de l'unité de formation et du conseil : 01.69.83.77.22
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx
Date limite dépôt candidature : 31/12/2023 -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) , Article L332-4 (anciennement article 6 bis).
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Vacant à partir du 01/09/2022
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Formatrice / Formateur
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Domaine: Enseignement et formation
Post-doctorant ou Post-doctorante en Economie Digitale ou Management des Plateformes Digitales - CDD H/F
