Garde Urbain (H/F) - MAIRIE DE MARCQ-EN-BAROEUL

Référence : O059250331001367

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Marcq-en-Bar½ul
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du responsable de la Police Municipale, vous faites respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement. Vous constatez les infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques). Vous participez également à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics.
Par ailleurs, vous contribuez à la sécurisation des lieux, des espaces et des bâtiments publics par le biais d'une vidéoprotection et exploitez les images en vue d'informer les partenaires chargés d'intervenir sur les sites.

- Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement
- Constatation des dépôts sauvages sur la voie publique
- Orientation des usagers
- Observation, analyse et exploitation des images et informations de la vidéoprotection
- Contribution au fonctionnement et à l'organisation du centre de supervision urbain (CSU)
- Port d'une tenue spécifique
- Travail sur la voie publique - Bonne condition physique
- Travail en centre de vidéoprotection en milieu confiné
- Travail en soirée, les week-ends et jours fériés

Profil recherché

- Connaître le code de la route
- Connaître la réglementation sur le stationnement et son application.
- Connaître l'organisation des services de police.
- Connaître l'utilisation et le circuit de traitement du procès-verbal électronique.
- Avoir des notions le code de la santé publique et le règlement sanitaire départemental.
- Connaître les règles et techniques de transmission radio.
- Posséder une connaissance du territoire.
- Connaître la réglementation de la vidéoprotection, de l'exploitation, de l'archivage et de la destruction des images.
- Aptitude à la médiation
- Sens de la communication et du travail en équipe
- Sens de l'éthique professionnelle, personnelle et de discrétion professionnelle.
- Sens du contact
- Sens de la réactivité
- Sens de la confidentialité
- Grande disponibilité

À propos de l'offre

  • Votre candidature CV et lettre de motivation est à adresser à pole.recrutement@marcq-en-baroeul.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/05/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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