Gardien-Brigadier - ST MATHIEU DE TREVIERS
Référence : O034250925000301
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Mathieu-de-Tréviers
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
MISSIONS :
L'agent sera chargé d'exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques et assurera une relation de proximité avec la population.
ACTIVITES PRINCIPALES :
* Assurer la sécurité sur la voie publique via une surveillance visible : rues, marchés, quartiers, surveiller les abords des écoles, intervenir sur les manifestations communales et associatives ;
* Réguler la circulation notamment aux horaires d'entrées et de sorties des établissements scolaires ou en cas d'accident de la route ;
* Assurer un rôle de médiateur et d'informateur : porter assistance en renseignant les citoyens sur les services publics de la ville, OLD, orientation géographique des usagers, élaboration de main courante en cas de plainte, accompagner les victimes ;
* Constater et sanctionner les infractions : constater et verbaliser les infractions en matière d'environnement (propretés des rues, affichage et dépôts sauvages, graffitis, détérioration du domaine public, OLD ...) ou de nuisances diverses ;
* Assurer des actions de prévention auprès du jeune public : Organiser auprès des enfants et en milieu scolaire des campagnes de prévention, notamment dans le cadre du « permis piéton » et du « savoir rouler à vélo » développés par la commune.
CONDITIONS D'EXERCICE
* Formation initiale et continue obligatoire
* A défaut de la formation initiale, un engagement de servir de 3 ans sera demandé en application du décret du 30/10/2021
* Déplacements constants sur la commune, par tous les temps
* Bonne condition physique
* Exercice professionnel soumis à des conditions règlementaires d'agrément, d'assermentation
* Autorisation préfectorale en cas de port d'armes avec obligation de formation
* Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire
* Armement : pistolet automatique, Tonfa, PIE et gaz lacrymogènes
CONDITIONS D'EMPLOI
* Temps de travail : 35h (lundi au vendredi)
* Rémunération indiciaire + Indemnité Spéciale de Fonction et d'Engagement - ISFE - (part fixe et part variable)
* Activités occasionnelles : Travail de nuit pour la sécurité de la fête locale, les dimanches d'élections et selon les nécessités de service public.
* Services proposés : Participation mutuelle collective + participation garantie maintien de salaire + adhésion au COS-LR (ancienneté 3 mois)
Profil recherché
SAVOIRS :
* Connaître la règlementation applicable en termes de sécurité, d'urbanisme, d'environnement
* Maîtrise de l'orthographe
* Aisance orale
SAVOR-ETRE :
* Discrétion
* Esprit d'équipe
* Sens du service public
* Diplomatie
* Capacité d'écoute et à s'exprimer
* Respect de la confidentialité
COMPETENCES TECHNIQUES :
* Maitrise des logiciels YPOK, Open Cimetière, Picarto, ANTAI
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation + CV + dernier entretien professionnel) sont à adresser à :
Monsieur le Maire de Saint Mathieu de Tréviers
Hôtel de Ville
34270 SAINT MATHIEU DE TREVIERS -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
