Gardien brigadier de Police Municipale - MAIRIE DE CHATEL
Référence : O074250522000273
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châtel
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Mairie de CHÂTEL recrute
1 GARDIEN BRIGADIER DE POLICE MUNICIPALE (H/F)
Vous souhaitez participer au maintien de l'ordre, de la sécurité et de la tranquillité publique d'un village de proximité ? Vous avez les capacités de travailler seul et/ou en équipe ? Vous souhaitez exercer des missions clés en créant des liens de communication avec les agents et les usagers ? La Commune vous offre la possibilité de participer à la vie d'une station village animée et vivante en rejoignant le service de la Police Municipale de la Mairie de Châtel.
Tentez cette aventure et postulez
Date souhaitée début de contrat : Septembre 2025
Temps de travail : Temps complet (36 heures hebdomadaires, avec RTT selon protocole en vigueur). Travail les week-ends et jours fériés en saison.
Emploi permanent : Oui
Catégorie d'emploi : C
Lieu de travail : Poste de Police Municipale
Pour qui : Titulaire
CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LA COLLECTIVITE
? Eléments de rémunération : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence
? Possibilité de titres restaurants : valeur nominale de 8¤ dont 50% pris en charge par la Commune
? Mutuelle / Prévoyance : Participation de 20 ¤ par mois à une mutuelle labellisée et 10 ¤ par mois à une prévoyance labellisée
? Adhésion au CNAS (Comité d'action sociale) proposant des activités, voyages, accompagnements divers et variés...
? Amicale du personnel : Forfaits de ski, Réduction cinéma de Châtel, Bon cadeau de fin d'année, réduction forme d'O, organisation d'évènements, ...
VOS MISSIONS
Activités Principales :
? Exécution des tâches relevant de la compétence du Maire que ce dernier délègue aux policiers municipaux notamment en matière de surveillance, de maintien du bon ordre, de prévention, de tranquillité et de salubrité publiques,
? Application et respect des arrêtés de Police du Maire et des instructions données dans le cadre du pouvoir de police,
? Application et respect des dispositions légales en matière du Code de la route, des nuisances diverses, de l'environnement des chiens dangereux,
? Bon déroulement des manifestations programmées sur la Commune,
? Surveillance des bâtiments communaux, des commerces, ainsi que de la voie publique,
? Levées de doute sur les déclenchements d'alarme,
? Participation à des patrouilles de surveillances véhicules, pédestres, à vélo, sur l'ensemble de la Commune,
? Rédaction et transmission, sous supervision, des rapports et procès-verbaux,
? Mise en ½uvre des différents dossiers inhérents à la Police administrative,
? Assurer une relation de proximité avec la population et les partenaires.
Profil recherché
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
Compétences Techniques :
? Connaissance des pouvoirs de police du Maire et des différents codes afférents à la fonction.
? Connaissance des écrits administratifs et judiciaires, qualités rédactionnelles.
? Connaissance des règles comptables afférentes aux régies de recettes.
? Connaissance en urbanisme appréciée.
? Organisation, rigueur et ponctualité ; grande disponibilité ;
? Savoir s'exprimer clairement, avoir une bonne présentation, faire preuve d'assurance ;
? Amabilité et courtoisie avec les usagers et la population touristique, l'agent véhicule l'image de la Commune ;
? Maîtrise de soi, capacité à gérer les situations de stress et les publics difficiles, gestion des conflits ;
? Devoir de réserve, faire preuve de discrétion, respecter la confidentialité des informations reçues ;
? Maîtrise de l'outil informatique.
? Permis B indispensable.
Compétences Relationnelles :
? Organisation, rigueur, ponctualité,
? Grande disponibilité,
? Savoir s'exprimer clairement, avoir une bonne présentation, faire preuve d'assurance,
? Faire preuve de discernement, de neutralité, de diplomatie,
? Amabilité et courtoisie avec les usagers et la population touristique, l'agent véhicule l'image de la Commune,
? Maîtrise de soi, capacité à gérer les situations de stress et les publics difficiles, gérer les conflits,
? Devoir de réserve, faire preuve de discrétion, respecter la confidentialité des informations reçues,
? Avoir le sens du service public
À propos de l'offre
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Adresser votre candidature (lettre + C.V. et photo) dans les meilleurs délais à Monsieur le Maire de CHATEL - Hôtel de Ville - 109 Route du Centre - 74390 CHATEL ou par mail : rh@mairiedechatel.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Chef de police municipale (grade en extinction), Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
