gardien de cimetière - SAINT-QUENTIN
Référence : O002241209001289
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Quentin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Description du poste à pourvoir DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE
Gestion optimale du site
DESCRIPTION DES MISSIONS
Faire appliquer le règlement des cimetières
Contrôler les opérations funéraires
Renseigner le public
Surveiller les cimetières
Rendre compte des évènements passés.
Délivrer les autorisations de circuler
Mettre à jour des registres obligatoires
Identifier et sécuriser des sépultures dangereuses.
Prévoir les monuments à démonter et les concessions à exhumer
Préparer le cimetière en prévision des Rameaux et de la Toussaint
Assurer le petit entretien du site (nettoyage des allées, remise en état de propreté des toilettes...)
DESCRIPTION DES ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES
Conduire en voiturette les usagers (PMR ou en difficulté) aux sépultures et entretenir les voiturettes électriques
Profil recherché
Compétences professionnelles et techniques :
- Connaissance du règlement des cimetières + législation funéraire.
- Savoir rendre compte.
- Utilisation des outils informatiques.
- Confidentialité.
- Identification des sépultures dangereuses
Compétences relationnelles :
- Sens du travail en commun.
- Amabilité et diplomatie.
- Capacité d'écoute et d'adaptation.
Capacité d'expertise (missions spécifiques)
Permis B
À propos de l'offre
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Candidatures CV + LM à envoyer sur recrutement.agglo@casq.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 11/03/2025
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Chargée / Chargé de service funéraire
