Gardien du camping municipal (h/f) - Commune de Valdeblore
Référence : O006241003000954
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Valdeblore
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Commune touristique, Valdeblore recherche un agent en charge du gardiennage, de la maintenance et de l'entretien du camping municipal. Situé à proximité du Parc National du Mercantour et de la station de La Colmiane, le camping est marqué par une forte activité touristique s'échelonnant tout au long de l'année avec un pic d'activité en périodes estivale et hivernale.
Rattaché au service technique, l'agent aura notamment pour missions d'effectuer l'entretien et la maintenance de l'équipement. La personne assurera les missions de gardiennage, de sécurité et d'encaissement.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o006241003000954-gardien-camping-municipal-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Les compétences techniques :
- Avoir des notions de base dans la maçonnerie, l'électricité et la plomberie ;
- Maîtriser les règles de sécurité au travail appropriées aux activités ;
- Etre en mesure de comprendre et respecter les règles relatives à l'hygiène et sécurité au travail (port des équipements de protection individuelle) ;
- Avoir des capacités d'adaptation face à la diversité des chantiers et à leurs conditions de déroulement (climat, etc) ;
- Avoir des notions de mécanique, d'électricité de véhicule et de mise en conditions du véhicule en fonction des conditions climatiques ;
- Maîtriser les règles de sécurité et d'urgence ;
- Connaître les végétaux (essences, époques de floraison, variétés caduques, persistantes, etc), leur développement et leur entretien ;
- Connaître les méthodes de plantation ;
- Connaître les matériaux, des techniques de maçonnerie paysagère et d'arrosage ;
- Avoir des notions sur les techniques d'entretien courant des matériels et engins ;
- Connaître les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits ;
- Maîtriser les techniques et outils de communication ;
- Savoir identifier et gérer la demande et son degré d'urgence ;
- Savoir appliquer les règles de communication et de protocole ;
- Savoir les règles de base en orthographe et grammaire ;
- Maîtriser le fonctionnement du standard téléphonique.
Les compétences relationnelles :
- Savoir être calme, correct (langage et tenue), avoir des échanges si nécessaire, être pointilleux, être ferme si besoin ;
- Savoir rendre compte de manière écrite ou orale de son activité et des conditions de son intervention ;
- Savoir transmettre les demandes des administrés ;
- Savoir adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique.
Les compétences organisationnelles :
- Savoir organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières ;
- Savoir prendre en compte des consignes écrites ou orales ;
- Savoir repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie ;
- Savoir organiser son travail au quotidien (selon les besoins du service) ;
- Savoir appliquer les règles de sécurité ;
- Savoir rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement, à un bâtiment ;
- Savoir prendre des mesures conservatoires pour protéger les usagers.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Hôtel de Ville - Mairie de Valdeblore
06420 VALDEBLORE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 11/11/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
