Gardien école (h/f) non logé - Bry-sur-Marne
Référence : O094250925001570
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bry-sur-Marne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité du coordinateur du service propreté des bâtiments et de la restauration scolaire, crèche, vous assurerez les missions de gardiennage d'une école en veillant à l'accueil et la logistique et suivi des enfants, la sécurité et l'entretien des locaux, .
Accueil et logistique
- Accueillir et accompagner les entreprises intervenant sur site.
- Réceptionner les livraisons destinées à la structure.
- Répondre au téléphone et transmettre les informations aux personnes concernées.
Suivi des enfants
- Récupérer et accompagner les enfants à leurs rendez-vous pendant le temps scolaire.
- Réaliser le pointage des enfants sur la tablette pour la pause méridienne.
- Informer les enseignants en temps réel de toute modification concernant les enfants (goûter, études, départ anticipé...).
Sécurité des locaux
- Gérer les entrées et sorties au sein de la structure.
- Fermer toutes les portes de l'école et du centre de loisirs à partir de 18h.
- Tenir à jour les cahiers d'entrées et de sorties tout au long de la journée.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Signaler immédiatement tout dysfonctionnement ou anomalie au responsable du service Propreté des Bâtiments et restauration scolaire, Crèche.
Entretien des locaux et gestion des déchets
- Assurer le nettoyage des différents espaces selon les besoins de la structure.
- Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Signaler tout dysfonctionnement ou anomalie au responsable du service.
- Assurer la sortie et la rentrée des poubelles selon le planning de collecte.
- Veiller au tri sélectif et au respect des consignes de recyclage.
- Maintenir les locaux poubelles propres et accessibles.
- Signaler tout problème lié à la collecte ou au matériel (bacs endommagés, absence de ramassage, etc.).
- Entretenir les poubelles dans les cours de l'école (vider, laver)
Profil recherché
- Connaissance des normes et des procédures
- Rigueur,
- Autonomie,
- Sens de l'organisation,
- Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique, les animateurs et les services municipaux,
- Qualité relationnelle indispensable avec les différents publics directrice/directeur d'école, centre de loisirs,
- Communiquer avec le responsable à propos de l'organisation et des problèmes rencontrés .
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 1 Grande rue Charles de Gaulle
94360 BRY SUR MARNE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 19/12/2025
-
Gardienne d'immeuble / Gardien d'immeuble
