GARDIEN LOGE - MAIRIE DE BLAGNAC

Référence : O031250408001345

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Blagnac
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Date limite de candidature : 28/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Pourquoi nous rejoindre ?

Élue Ville la plus sportive de France en 1992 (moins de 20 000 Hab) et sur la 3ème marche du podium en 2012 (20 à 50 000 hab), la Ville est aujourd'hui labellisée « Ville active et sportive » (3 étoiles).

Centrée autour de la gestion de près de 90 équipements, (11 000 licenciés, 60 associations sportives), l'accueil ou l'organisation de nombreuses manifestations et une politique volontariste dans le sport -santé ou dans l'éducation par le sport, la Direction des Sports recherche un Gardien Logé - H/F

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o031250408001345-gardien-loge?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Qui recherchons-nous ?

Connaissance des techniques d'entretien et d'hygiène des locaux
Connaissance de la règlementation ERP et du Règlement Intérieur des équipements
Être autonome et faire preuve d'initiative et de polyvalence dans la réalisation des tâches courantes
Qualités de rigueur, d'organisation, d'écoute et de discrétion
Sens du service public et du travail en équipe

À propos de l'offre

  • Modalités de recrutement :

    Fonctionnaires : recrutement possible dans le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux et des agents de maitrise territoriaux par mobilité.

    Accès sans concours pour les non fonctionnaires (c'est possible !) : emploi de catégorie C sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.

    Contrat de 6 mois puis stagiairisation proposée afin d'obtenir le statut de fonctionnaire (titulaire de la Fonction Publique Territoriale).

    Votre rémunération ?

    Fonctionnaires : reprise de votre indice majoré (IM) + IFSE 242 ¤ brut mensuel + majoration sujétions à 20¤ brut mensuel.

    Non fonctionnaires : à partir de 2 063,48 ¤ brut/mois (soit 1 658,41 ¤ net/mois) selon expérience

    Et pour les fonctionnaires et non fonctionnaires : prime annuelle de 1 454 ¤ brut versée en 2 fois (novembre et juin)

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Gardienne d'immeuble / Gardien d'immeuble

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