Gardien/Agent d'Accueil - COMMUNE DE SORGUES - MAIRIE
Référence : O084250515000291
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sorgues
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assurer la surveillance, la protection incendie, le gardiennage du pôle culturel, l'accueil du public et réaliser des interventions de petites réparations.
- Ouverture et fermeture du pôle culturel en fonction des activités récurrentes de L'ECLA, de l'Ecole de musique et de danse et des spectacles
- Surveillance des expositions organisées du lundi au samedi selon horaires d'ouverture au public en relation avec le personnel d'accueil,
- Ouverture et fermeture de la salle polyvalente lors des différentes utilisations qui se dérouleraient le soir ou durant le week end en relation avec le régisseur,
- Relation avec les utilisateurs de la salle polyvalente et de l'heure du conte pour contrôler les modalités d'utilisation du matériel afférent,
- Gestion du système des badges pour le bâtiment,
- Contrôle quotidien du respect des consignes de sécurité et de l'application du plan d'évacuation afin que le bâtiment puisse accueillir le public,
- Tenue quotidienne de la main courante en relation avec le personnel d'accueil,
- Relation avec les ST suivi des interventions des entreprises dans le bâtiment, avec le chef d'établissement tenue du registre de sécurité et organisation des exercices d'évacuation,
- Gestion du matériel stocké dans l'infrastructure,
- Aide pour l'installation des différentes manifestations, organisées dans l'infrastructure.
- Régie billetterie, accueil physique et téléphonique, orientation du public
- Autres missions ponctuelles telles que :
- Administratives (mise sous pli, préparation d'affiches, inventaire de matériel, état des lieux de salles) que le service pourra vous confier,
- Techniques ; maintenance des installations et du mobilier matériel.
Profil recherché
Modalités d'installation des ½uvres.
Normes techniques et de sécurité
SSIAP 2 ou 1
Disponibilité
Assiduité et ponctualité
Autonomie et esprit d'initiative
Qualités relationnelles
Rigueur et méthode
Bonne présentation
À propos de l'offre
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Le temps de travail est annualisé, des périodes de congés sont imposées, 3 semaines en été et 2 semaines pour Noël.
L'emploi du temps est organisé en fonction des horaires d'ouverture du pôle culturel et de la programmation culturelle (spectacles, conférences et expositions).
Rémunération statutaire + Indemnité de fin d'année (13ème mois) + CNAS
Adresser candidature (lettre manuscrite de motivation + CV) à :
Monsieur Le Maire de la Ville de SORGUES
Direction des Ressources Humaines
Mairie-Centre Administratif
CS 50142
84706 SORGUES CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
