gardien(ne)pour l'équipement multi sports Octogone - MEYZIEU
Référence : O069250528000764
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Meyzieu
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché(e) à la direction des sports, culture, jeunesse, loisirs et vie associative et sous l'autorité directe du responsable des équipements sportifs, vous prendrez en charge les missions suivantes
* Accueil du public
Accueillir, orienter et informer le public et les associations.
* Maintenance et sécurité :
- Surveiller la propreté et la salubrité des salles et des abords,
- Veiller à l'aspect sécuritaire des équipements,
- Faire appliquer les règlements dans la totalité du complexe,
- Inspecter les locaux après utilisation et s'assurer que les consignes ont été respectées,
- Vérifier l'état des équipements sportifs avant les manifestations,
- Surveiller les accès des bâtiments et des équipements,
- Surveiller la sécurité de l'état du bâti et des espaces extérieurs,
- S'assurer des conditions adéquates de fonctionnement des équipements sportifs.
* Entretien de l'équipement
- Assurer l'entretien et le bon fonctionnement des équipements,
- Assurer l'entretien en équipe du gymnase du lycée ( proximité de l'octogone)
- Assurer la maintenance préventive, curative et le nettoyage du matériel mis à disposition,
- Assurer l'entretien des espaces verts : tonte, désherbage, plantation, arrosage, ramassage de feuille, taille, ... et également des abords (parking, parvis, voirie d'accès à l'octogone).
* Continuité de service :
-Selon les besoins, vous êtes amené à apporter un renfort auprès des autres équipements de la direction
-Votre présence peut être exigée durant les évènements phares de la collectivité et portés par la direction (Fête nationale, fête du nautisme, Meyzieu a du c½ur, etc.)
Profil recherché
* Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité,
* Aisance relationnelle développée (diplomatie, écoute,....) et travail en équipe,
* Savoir gérer l'urgence,
* Aptitude à la gestion de conflit (médiation et négociation),
* Grande disponibilité et capacité d'adaptation,
* Habilitation électrique,
* Habilitation pour le travail en hauteur,
* Connaissance de la réglementation en matière d'ERP,
* Autorisation de conduite pour les tondeuses autoportées
* CACES nacelles,
* Permis de conduire VL,
* Connaître et savoir utiliser les produits d'entretiens,
* Vécu sportif apprécié.
Information complémentaire :
Collectivité :
La collectivité propose une offre abondante de services à la population (enfance, sport, culture, ...) et bénéficie d'un plan d'eau apprécié (Grand Large).
Accès immédiat à la rocade Est et rapide aux réseaux autoroutiers
Accès à la gare SNCF en 20 mn par le tramway et proche de l'aéroport de Saint Exupéry
Lien du site internet de la Ville : www.meyzieu.fr
Prestations sociales :
- possibilité d'adhésion au Comité d'½uvres sociales pour les agents (2¤/mois) et à l'Amicale du personnel (2¤ par mois)
- possibilité de bénéficier du contrat groupe de la Mutuelle avec participation employeur ainsi que pour la prévoyance
- remboursement des frais de transports en commun domicile-travail à hauteur de 75 %
- possibilité de bénéficier du forfait mobilité durable
Planning horaire : poste à temps complet, planning horaire par roulement :
- semaine 1 : 6h00 à 12h et de 13h à 16h
- semaine 2 : 16h-22 h30 + le week-end ( le samedi de 9h à 12h et de 14h30 à 21h30 et certains dimanches de 8h à 13 h)
37h30 hebdomadaire, 15 jours de RTT
Complément de rémunération au traitement indiciaire
- 13e mois
- RIFSEEP (primes)
Formation :
- formation prise en charge par la collectivité pour la préparation aux concours et autorisation d'absence pour suivre les cours
- autorisation d'absence pour se présenter aux concours
- remboursement des frais de transport pour se présenter aux épreuves
- formations nombreuses en intra
- départs en formation au CNFPT favorisés par la collectivité
- prise en charge par la collectivité des formations obligatoires en matière de sécurité au travail pour tenir le poste (exemple : CACES, travail en hauteur, SSIAP, ...)
Carrières et mobilité interne :
- évolution de la rémunération avec l'ancienneté
- possibilité d'avancement sur le cadre d'emplois des adjoints techniques avec les concours, les examens et la promotion interne
Qui sommes-nous ?
Commune de la métropole de Lyon - 36 791 habitants située à moins de 10 kilomètres à l'Est de Lyon, desservie par le tramway et reliée à Lyon par une piste cyclable, Meyzieu est une ville résolument mobilisée dans la transition écologique et le développement durable. Cet engagement fort en faveur de l'environnement se traduit aussi bien dans ses politiques publiques (achats, travaux, signature de la charte de l'aménagement et de l'habitat durable, alimentation, lutte contre le gaspillage dans les cantines scolaires...) que dans ses actions en tant qu'employeur auprès des agents de la ville (véhicules électriques, vélos, tris, télétravail, formations et actions de sensibilisation, éducation au développement durable, ...). Engagée dans une démarche d'éco responsabilité, la ville entend limiter les impacts sur l'environnement de l'activité de son administration et encourager les pratiques écologiques de ses agents. La ville attend de ses futurs agents une implication forte autour de cet engagement environnemental.
À propos de l'offre
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Adresser dans les meilleurs délais lettre + C.V. en notant obligatoirement la référence interne de l'offre, soit 3310-11_PT , à :
Monsieur le maire
Hôtel de ville- Place de l'Europe -
CS 30401- 69883 MEYZIEU CEDEX - (tél. : 04.72.45.16.16)
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Transmettre votre candidature par courrier électronique sous format pdf uniquement sur la plate-forme de recrutement en vous connectant sur le lien suivant : http://candidatures.meyzieu.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Responsable d'équipement sportif
