Géomaticien-ne analyste
Référence : 2024-1742902
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Direction Départementale des Territoires et de la Mer de l'Eure (DDTM 27)
L'Eure, département jeune offre 6000 km² de paysages agricoles et forestiers entre l'Île-de-France et la côte normande. La DDTM, service déconcentré interministériel apporte appui et conseils a... - Localisation : 1 AVENUE MARECHAL FOCH 27020 EVREUX CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous aimez la géomatique et la géographie ? vous vous intéressez aux fonctionnements de nos territoires ? Devenez un-e Astérien-ne ! Au sein de l'unité ASTER, 4 passionnés ont besoin de vous pour :
- exploiter les bases de données et le SIG pour réaliser des traitements et analyses spatiales complexes
- participer à l'évolution de l'architecture du SIG (technique et organisationnelle)
- enrichir la connaissance de la DDTM en produisant des études territoriales avec le concours des services métiers
- valoriser la connaissance en sensibilisant les services et produisant des outils d'aide à la décision efficaces
- accompagner les services et mettre en place des méthodes de production de la connaissance
Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de l'unité ASTER, vous avez des relations avec tous les services de la DDTM pour la (co)-réalisation des études.
En externe, vous avez des relations avec les autres services de l'État (Préfecture, DREAL, DRAAF, DREETS, DDETS, DDPP) ainsi que les collectivités territoriales ou bureaux d'études.
Vous intégrez les réseaux locaux ou nationaux de la connaissance, pour contribuer et partager les productions de la DDTM.
Profil recherché
Vous maitrisez ou êtes prêt à acquérir les compétences astériennes suivantes :
- concepts et outils de l'aménagement et développement durable du territoire ;
- géomatique, techniques d'acquisition, de structuration, de traitements et d'analyse spatiale ;
- gestion de données, traitements statistiques et cartographiques ;
logiciels SIG, en particulier QGIS ; la connaissance de R est un plus.
- expression écrite
- veille documentaire
En plus des compétences techniques nécessaires à ce poste, vous savez :
- faire preuve d'innovation et de pédagogie ;
- avoir le sens de l'analyse et l'esprit de synthèse ;
- travailler avec rigueur et autonomie ;
- prendre des initiatives et être force de proposition
Par ailleurs, vous êtes en capacité de travailler en équipe, vous savez rendre compte et faites preuve de polyvalence. Des connaissances en aménagement du territoire sont nécessaires pour prendre la pleine mesure de ce poste.
À propos de l'offre
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Cette offre vous intéresse et vous souhaitez rejoindre la planète ASTER ? Envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de rédaction), nous nous ferons un plaisir de vous recevoir pour échanger sur vos motivations.
Pour l'envoi de votre candidature et/ou des renseignements complémentaires :
Arnaud RIOULT - Chef de l'unité Atelier de Suivi des Territoires
arnaud.rioult@eure.gouv.fr - Tél: 03 32 29 60 37
Laurent MOREL - Responsable du service SCTSRD
laurent.morel@eure.gouv.fr -
Vous disposerez d'un bureau individuel d'un ordinateur portable, d'un téléphone portable, d'une messagerie personnelle et d'un accès internet et intranet.
Pour vos déplacements, vous utiliserez les véhicules du pool de la DDTM. Vous devez être titulaire du permis de conduire B.
Application du règlement intérieur de la DDTM 27
Les plages horaires fixes à respecter sont: 9h30-11h30 et 14h-16h. Le télétravail est pratiqué à la DDTM de l?Eure.
RIFSEEP/IFSE : Groupe 2 - catégorie B.
le numéro de poste RenoiRH : E000021959
Présentation des missions de la DDTM:
https://webissimo.developpement-durable.gouv.fr//IMG/mp4/ddtm_metiers_pal-1-2_cle7e87d5.mp4 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé de SI, cartographie et de mesures géographiques
