Gestionnaire activités transverses - insee H/F
Référence : 2025-1941791
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE)
- Localisation : 5 rue Henry Maret CS 94403 – 57008 METZ CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la division activités transverses, composée de 9 gestionnaires, d’un responsable fonctionnel et d’un chef de division, le titulaire du poste assurera la gestion des opérations portant sur un ensemble d'agents, certaines en liaison avec les traitements individuels assurés par les gestionnaires des divisions de « Gestion Administrative et Paie » du CSRH.
Les principales activités de la division sont les suivantes :
• traitement et suivi des dossiers de retraite des agents de l'Insee en relation avec le service des retraites de l'État (SRE)
• recrutements hors concours (suivi des dossiers d'accueil en détachement ou en PNA, et suivi des dossiers de recrutement/renouvellement des contractuels)
• gestion des listes de lauréats aux concours de recrutement B et C et constitution des dossiers
• suivi des accidents de service et les maladies professionnelles
• production des attestations de perte de rémunération ou de primes des fonctionnaires de l’Insee lors de congés pour raison de santé, au profit de la mutuelle MGEFI
• gestion de la qualification informatique
• gestion des affiliations rétroactives et des rachats d'années d'études
• participation aux tâches logistiques au service de l'ensemble des unités composant le département «Gestion administrative et paie », notamment la gestion du courrier « arrivée » et la gestion de l'archivage
Cette liste est non exhaustive
Profil recherché
Le candidat à ce poste doit suivre les consignes en vigueur et appliquer les procédures pour réaliser les traitements. Ce poste requiert un véritable travail en équipe avec les autres gestionnaires et conseillers du CSRH ainsi qu'avec les gestionnaires RH des autres établissements de l'Insee (Direction Générale, Directions Régionales, Services Statistiques Ministériels) et des organismes externes (SRE, MGEFI, Ircantec, CNRACL).
La connaissance des outils bureautiques est un atout. L’appropriation rapide du SIRH Sirhius (Système d’information en ressources humaines du ministère) est indispensable.
Dans le cadre de son emploi, le candidat doit être organisé, savoir prioriser ses tâches et être capable de travailler en autonomie. Il devra avoir le sens du service rendu et de la continuité de service, en paticulier faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- M. BOCCABELLA Bernardo, chef de la division activités transverses 03 57 84 42 01
- M. QUIRAM Pierre, chef du département missions transverses 03 57 84 41 23
Qui sommes-nous ?
Le centre de services des ressources humaines (CSRH) est composé de 90 agents dont 12 cadres A. Il est responsable de la gestion administrative et de la paye des agents de l'Insee, de la documentation des outils et des procédures relatives à la gestion RH ainsi que de l'information des agents. Il est composé d'un département gestion administrative et paye (GAP), d'un département appui métiers regroupant les activités liées au contrôle interne, à la maintenance évolutive des outils RH et à l'expertise de mise en oeuvre RH et enfin d'un département missions transverses, chargé de l'information des agents et des opérations collectives non catégorielles.
À propos de l'offre
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AUCUNE CANDIDATURE NE SERA TRAITEE DANS L’OUTIL.1 SEUL POSTE EST OUVERT POUR CETTE ANNONCE
Responsable ou personne à contacter :Nom et coordonnées
M. BOCCABELLA Bernardo, chef de la division activités transverses03 57 84 42 01
M. QUIRAM Pierre, chef du département missions transverses03 57 84 41 23
Candidatures :
CV et lettre de motivation sont à adresser avant le 4 juillet 2025 à recrutement-metz@insee.fr
en nommant les documents :N° annonceCSP_NOM_PRENOM_CV et N°annonce CSP_NOM_PRENOM_LM.
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• Gestion de dossiers « papier »
• Ces missions pourraient évoluer en fonction des besoins
• Les activités décrites sont susceptibles d'être adaptées en cas d'évolution des missions confiées au CSRH
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
