Gestionnaire administratif, chargé des marchés publics (h/f) - Sèvres
Référence : O092251015001300
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sèvres
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché au responsable finances et administration générale du service, vous jouez un rôle clé dans la gestion efficace des marchés publics liés à nos activités ainsi que dans le suivi spécifique du marché de la restauration scolaire.
Dans ce cadre, vous devez :
- Participer à l'élaboration des pièces administratives des différents marchés
- Assurer le suivi technique, administratif, comptable et budgétaire des marchés
- Organiser des réunions de bilan annuel avec les utilisateurs et les titulaires des marchés
Tenir des tableaux de bord et participer à Rattaché au responsable finances et administration générale du service, vous jouez un rôle clé dans la gestion efficace des marchés publics liés à nos activités ainsi que dans le suivi spécifique du marché de la restauration scolaire.
- la préparation des budgets prévisionnels
- Rédiger des courriers et actes administratifs
- Suivre les remontées des partenaires, prestataires et usagers et répondre aux réclamations
- Suivre l'évolution de la réglementation
- Collaborer avec les différents services internes et externes pour assurer une bonne coordination et un suivi rigoureux des marchés.
-
Pour le marché de la restauration scolaire, vous devez :
- Recenser les effectifs journaliers des rationnaires
- Transmettre au prestataire les effectifs prévisionnels et hebdomadaires
- Suivre les menus avec le prestataire
- Vous déplacer sur site afin de vérifier les états des offices et des réfectoires
- Participer au suivi du marché de renouvellement et de maintenance du matériel des offices
- Préparer les commissions de restauration (2/an) et des commissions menus (4 à 5/an)
- Suivre et acheter du matériel non motorisé des offices (hors marché) et du mobilier des réfectoires
- Tenir les inventaires.
Profil recherché
De formation Bac ou Bac+2 en gestion et administration, vous justifiez d'une expérience dans la gestion des marchés publics, assortie de solides connaissances des règles comptables et budgétaires publiques, de la restauration scolaire et de la réglementation afférente (normes HACCP, recommandations du GEM-RCN...) et du fonctionnement des collectivités territoriales et de l'environnement institutionnel. Organisé et rigoureux, vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels métiers. Autonome, vous alliez qualités relationnelles et esprit d'équipe et savez vous adapter et respecter le devoir de réserve et discrétion professionnelle.
Poste à temps complet.
Rémunération statutaire de catégorie B de la Fonction Publique Territoriale + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle
Congés annuels : 25 CA + 15 RTT
Vos avantages :
- Remboursement des titres de transport (75 %)
- Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Restaurant d'entreprise
- Adhésion gratuite à l'organisme Plurélya (CE)
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 54 Grande Rue - BP 75
92311 SEVRES CEDEX
recrutement@ville-sevres.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 14/12/2025
-
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
