Gestionnaire administratif des marchés publics (h/f) - Métropole Nice Côte d'Azur
Référence : O006250916001018
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction de la Commande Publique, le service des marchés publics assure l'ensemble des procédures formalisées de marchés publics ainsi que celles passées sans publicité ni mise en concurrence. Sa compétence s'étend du lancement du projet à la notification du marché.
Vous serez en charge de la publication des marchés dans la presse et sur internet, de la notification des résultats de la commission aux entreprises candidates et aux organes de presse, de l'assistance opérationnelle et du conseil aux correspondants marchés concernant les procédures de publicité et de notification, ainsi que de la maîtrise du logiciel interne marchés et des diverses applications utilisées dans le cadre des missions.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o006250916001018-gestionnaire-administratif-marches-publics-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Domaine de diplôme : Diplôme de niveau BEP/CAP à Bac Pro des métiers de la comptabilité et/ou du secrétariat.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou établissement public.
Compétences :
- Vous savez analyser et interpréter les principes fondamentaux du Code de la Commande Publique et en suivre les évolutions ;
- Vous connaissez les procédures administratives associées à la fonction ;
- Vous possédez de bonne capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels standards et/ou métier.
Qualités recherchées :
- Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux ;
- Vous savez travailler en équipe comme en autonomie ;
- Vous avez un bon sens du relationnel et de la communication ;
- Vous faites preuve de réactivité et de discrétion professionnelle.
Qui sommes-nous ?
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
À propos de l'offre
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Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir.
Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint technique, Agent de maîtrise
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
