Gestionnaire administratif des prestation s en faveur des personnes âgées (renfort) (h/f)

Référence : O094240424000811

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : CRETEIL CEDEX
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

remplacement d'un agent temporairement vacant
poste de catégorie C
Sous la responsabilité hiérarchique directe des coordonnateurs

Auprès des responsables de secteur, dans le cadre de l'accès aux droits des usagers et au regard des dispositions règlementaires, le gestionnaire administratif, assure l'instruction des dossiers de demande d'allocation personnalisée autonomie, met en ½uvre les décisions d'attribution et assure le suivi de l'évolution des droits à prestation

Profil recherché

BEPC
BEP
BACCALAURÉAT
Expérience dans la gestion de dossiers souhaitée

Qui sommes-nous ?

Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. Rejoignez-nous !
https://www.valdemarne.fr/le-conseil-departemental/recrutement/offres-demploi

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    Pour postuler, rendez-vous sur :
    https://recrutement.valdemarne.fr/search

    Ou merci d'envoyer CV et lettre de motivation à :
    Monsieur le Président
    Conseil départemental du Val-de-Marne
    Hôtel du département
    Direction des Ressources Humaines
    94054 CRETEIL CEDEX

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 23/06/2024
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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