Gestionnaire administratif en CDD - SDIS de Haute-Savoie

Référence : O074250417000975

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
  • Localisation : Cluses
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le service départemental d'incendie et de secours de la Haute-Savoie est chargé de la prévention, de la protection et de la lutte contre l'incendie et concourt, avec les autres services et professionnels concernés, à la protection et à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'aux secours d'urgence.

Cet établissement public administratif est composé de sapeurs-pompiers professionnels (680) et volontaires (3 200) ainsi que de personnels administratifs et techniques (170) qui partagent tous les mêmes valeurs portées par ce service public. Le corps départemental, composé de 83 centres d'incendie et de secours, assure annuellement près de 58 000 interventions sur ce territoire de plus de 850 000 habitants.

Pour réaliser ses missions, le SDIS 74 recrute un gestionnaire administratif (H/F) au sein du groupement Arve Mont-Blanc en contrat à durée déterminée de 3 mois.

Sous la responsabilité du chef du groupement territorial, vos missions principales consisteront notamment à :

- Traitement de dossiers et saisie de documents ;
- Accueil physique et téléphonique ;
- Gestion de l'information, classement et archivage ;
- Participation à diverses tâches administratives relevant du groupement territorial.

Profil recherché

- Polyvalence, rigueur et autonomie ;
- Sens de l'organisation et des priorités ;
- Qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe ;
- Capacité d'écoute et aptitude à reformuler ;
- Curiosité professionnelle ;
- Capacité rédactionnelle (maîtrise des règles de grammaire et d'orthographe) ;
- Maîtrise de l'outil informatique.

Une première expérience dans la fonction publique serait un atout.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 3 mois

    Conditions de recrutement
    Vous serez recruté dans le cadre d'emploi des adjoints administratifs en CDD au plus tôt pour une durée de 3 mois (éventuellement renouvelable) :

    * 35 heures par semaine (25 jours de congés annuels) ;
    * Poste basé au groupement Arve Mont-Blanc situé 29 rue du Docteur Gallet à CLUSES (74300) ;
    * Prise de fonction : au plus vite.

    Rémunération
    En complément de votre rémunération statutaire vous bénéficierez de primes (régime indemnitaire de 485 ¤ bruts mensuels et indemnité de résidence de 3 % de votre traitement indiciaire) et d'un 13ème mois.

    Avantages
    Outre une participation de l'employeur aux mutuelles santé labellisées, l'octroi des titres restaurant et d'aides à la mobilité durable, vous pourrez également profiter des avantages du comité des ½uvres sociales du conseil départemental de la Haute-Savoie (chèques culture et sport, prestations loisirs, ...) et bénéficier de l'accès à une salle de sport dans les locaux.

    Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) doivent être adressées jusqu'au 17 mai 2025 inclus sous la référence 2025-26 E uniquement via le lien suivant :

    https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/sdis74-av2025-26-e

    Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec le Commandant Marc SCHMIDLIN, chef du groupement Arve Mont-Blanc (04 50 18 49 60) ou le groupement du personnel (04 50 24 37 62).

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/06/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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