Gestionnaire administratif et financier - CC PORTE DE DROMARDECHE

Référence : O026250129000232

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Vallier
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/03/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au c½ur de la Vallée du Rhône, entre Lyon et Valence, la Communauté de communes Porte de DrômArdèche allie un fort dynamisme économique et un cadre de vie préservé et agréable.
Afin d'offrir aux enfants aux jeunes et aux familles un environnement qui leur permettent de s'épanouir et de bien grandir, la collectivité agit au plus près des habitants avec sa politique enfance jeunesse et culture. Elle intervient sur le temps scolaire aux côtés des établissements, sur le temps extrascolaire en accompagnant les structures d'animation proposant des accueils de loisirs. En complément, la collectivité organise des évènements culturels tout au long de l'année à destination des familles.

Sous l'autorité de la responsable du service enfance jeunesse et culture, vous assurez la gestion administrative et financière en lien étroit avec les agents du service et l'assistante de pôle. A ce titre, vos principales sont :

* Piloter le volet administratif et financier des contrats avec les partenaires institutionnels (Convention territoriale d'éducation aux arts et à la culture, Convention Territoriale Glogale, politique jeunesse)
* Instruire et gérer les subventions attribuées au titre des accueils de loisirs, des manifestations culturelles intercommunales, des aides à la formation, etc.
* Rechercher activement les financements permettant de développer les actions du service.
* Structurer, mettre à jour et exploiter les outils de suivi d'activité et de suivi budgétaire nécessaires au pilotage du service
* Participer ponctuellement à l'organisation des événements du pôle services à la population.

Profil recherché

* Bac + 2 ou expérience équivalente dans les domaines de la gestion administrative (service public, structure culturelle ou socioculturelle, production artistique...)
* Bonne maîtrise des outils bureautiques
* Gestion des priorités, respect des délais et des impératifs administratifs, rigueur, sens de l'organisation
* Etre force de proposition pour améliorer et optimiser les outils et modalités de gestion
* Permis B valide exigé

À propos de l'offre

  • Temps de travail : 37h/semaine + 11 jours de RTT annuel ou 70h sur 2 semaines (1 jour fixe non travaillé tous les 15 jours), télétravail possible
    Localisation du poste : Siège de la Communauté de Commune - Saint-Vallier (26240)
    Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (CIA) + Avantages sociaux : titres restaurant, CNAS, participation prévoyance et mutuelle santé
    Poste à pourvoir : Dès que possible
    Date limite de dépôt des candidatures : au plus tôt
    Référence candidature à rappeler : 25-06 PPOP Gest Admin Fin

    Candidature (lettre de motivation et CV) : à adresser le plus rapidement possible à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Porte de DrômArdèche directement en ligne sur notre site internet : https://www.portededromardeche.fr/la-communaute-de-communes/on-recrute/
    ou à défaut par courrier au 2 Rue Françoise Barré-Sinoussi - ZA les Iles - 26241 SAINT-VALLIER Cedex

    Contact renseignements : Eloïse Vert, Responsable du service enfance jeunesse et culture (e.vert@portededromardeche.fr ou téléphone au 04 75 23 45 65)
    Site internet : www.portededromardeche.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 16/03/2025

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Des offres d'emplois recommandées pour vous