Gestionnaire administratif et juridique offre ambulatoire H/F

Référence : ARS_2024-3797

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Agence Régionale de Santé Centre Val de Loire (ARS Centre Val de Loire)
  • Localisation : Loir et Cher (41), France

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) à partir de 2000€ brut/mois selon profil et expérience € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

L’Agence régionale de Santé (ARS) Centre-Val de Loire définit et met en œuvre la politique régionale de santé en mobilisant les partenaires de la région et de chaque territoire de santé. Elle agit sur le champ de la santé dans sa globalité : prévention et promotion de la santé, veille et sécurité sanitaires, organisation de l’offre de soins en ambulatoire et en établissements de santé, organisation de la prise en charge médico-sociale.
Elle garantit l’adaptation territoriale de la réponse aux besoins de la population.
Description de la mission :
Au sein du département Parcours, prévention, Sanitaire et Médico-sociale de la direction départementale du Loir et Cher, sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de département, vous assurez des missions de gestionnaire administratif de l’offre ambulatoire.
Vous travaillez, dans ce cadre, en étroite collaboration avec le référent de l’offre ambulatoire.
Vous contribuez, en appui au cadre concerné au titre de l’animation territoriale, à la mise en œuvre du PRS3 et des réformes relatives à l’ensemble du champ ambulatoire et des transports sanitaires.
Vous assurez  le suivi des dispositifs de santé ambulatoire et notamment  leur instruction et  suivi de leurs projets de santé, de leurs autorisations, ainsi que la contractualisation et le financement,  et  contribuez à l’organisation et au suivi des échanges avec les acteurs.
Vous assurez le suivi de la composition des instances relatives à l’ambulatoire (CODAMUPS-TS, et ses sous –comités, comité de veille et d’accès aux soins, ..), avec élaboration des arrêtés de composition, règlement de fonctionnement dans le respect du cahier des charges régional avec sa déclinaison territoriale, et le suivi des actions.
Vous contribuez à la gestion des réclamations, au suivi et à la complétude des enquêtes, à l’application des plans liés à des situations exceptionnelles et assurez une veille attentive du niveau d’activité des professionnels de santé ambulatoires et des entreprises de transport urgent durant les périodes de tension en lien avec le gestionnaire des transports sanitaires.
Vous contribuez également au suivi des tableaux de garde des médecins libéraux et des transporteurs ambulanciers,  et à la gestion éventuelle des réquisitions des professionnels de santé.
Vous assurez la gestion de la boîte aux lettres de l'unité ambulatoire, la mise à jour les contacts et des listes de diffusion, la veille documentaire, le classement et l’archivage des documents. 

Dans le cadre de la continuité de service au sein du département Parcours, vous assurez le relais du gestionnaire administratif offre sanitaire pour les dossiers urgents en lien avec le référent de l’offre hospitalière.
Enfin, vous participez à la cellule départementale d’appui (CDA) durant les exercices et les crises sanitaires, vos activités pouvant être adaptées dans ce cadre.

Profil recherché

Titulaire d’un niveau Bac +2 minimum en droit et/ou gestion administrative et doté de qualités relationnelles, vous êtes rigoureux, maîtrisez la communication écrite et orale, et faites preuve d’autonomie. Vous savez rédiger des courriers et notes administratives, maîtrisez les différents outils bureautiques et possédez des connaissances juridiques développées. Vous avez le sens de l’organisation, du travail en équipe et savez rendre compte.

Poste ouvert aux :
Catégorie B (titulaire de la fonction publique)
Agent niveau 4, selon profil et expérience, sous CCNT du 08/02/1957 dans le cadre d'une mobilité inter-organisme
Contractuel droit public, catégorie  B, CDD – durée : 2 à 3 ans renouvelable avec possibilité de CDIRémunération à partir de 2000€ brut/mois selon profil et expérience

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
  • Spécialisation Droit, sciences politiques, Documentation, bibliothèques, administration des données

À propos de l'offre

  • Venir travailler à l'ARS c'est : 
    La possibilité d’horaires personnalisables sur des plages fixes et variables, permettant de concilier vie professionnelle / vie personnelle
    Jusqu'à 20 RTT / an
    Possibilité de télétravail (1 à 2 jours par semaine selon l'organisation du service)
    Avantages : restaurant administratif, participation à la mutuelle, CACT (réduction sur le cinéma, chèques vacances, chèques rentrée scolaire etc...)
    Vivre à Blois, c’est bénéficier d’un confort de vie entre ville à taille humaine, Loire et campagne. Un territoire offrant une qualité de vie sur un territoire dynamique. Blois est située à 45 minutes d’Orléans et de Tours. Sur la Loire à vélo, Blois est à 20 minutes de Chambord et offre une programmation culturelle très riche (les rendez-vous de l’histoire…).

  • A compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Chargée / Chargé du contrôle des établissements et services sanitaires et médico-sociaux

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