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GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF POLYVALENT COMPTABILITÉ ET SERVICE À LA POPULATION - Mairie de Tresboeuf

Référence : O035251203000493

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Tresbœuf
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Poste crée suite à une réorganisation des services
Poste d'acceuil pour le service à la population et comptable

Accueil du public : Etat civil, funéraire, urbanisme
Comptabilté
Assistance auprès de la sécrétaire de mairie

Profil recherché

Connaissance du fonctionnement d'une commune de moins de 3500 habitants
Connaissances en comptabilté publique : attendue
Connaissance du logiciel Berger Levrault : appréciée
Connaissances en Etat civil, funéraire et urbanisme
Sens de l'accueil
Capacité d'adaptation compte tenu de la polyvalence du poste
Capacité à travailler en équipe : indispensable

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation et CV

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 06/01/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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