GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF(TIVE) H/F - Conseil Départemental d'Eure-et-Loir

Référence : O028251118000445

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Chartres
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Conseil Départemental est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
Dans ce cadre vous serez rattaché à la Maison départementale de l'autonomie et votre mission sera d'assister le coordonnateur de la cellule transport des élèves et étudiants en situation de handicap.

Contrat de projet d'une durée de deux ans maximum.

Commander les transports auprès des attributaires du marché

Élaborer les circuits
Élaborer les bons de commande
Contacter les prestataires dans le cadre du marché en fonction des ajustements à opérer dans le respect du marché
Ajuster tout au long de l'année les bons de commande en fonction des nouvelles demandes de transport ou autres modifications (circuits, véhicule, groupage...)


Contrôler l'exécution des prestations

Vérifier les services faits, conformément aux bons de commande (attestations de présence...)
Saisir et vérifier les données permettant le versement individuel des indemnités kilométriques aux parents
Contrôler le bon déroulement des services et applique, en lien avec le coordonnateur, les pénalités aux sociétés défaillantes
S'assurer du contrôle du service des salariés par les prestataires employeurs
Gérer les réclamations des prestataires et des familles, en lien avec le coordonnateur
Suivre et gérer les dépenses relatives au transport des élèves en situation de handicap
Réceptionner et vérifier les pièces comptables
Vérifier les imputations et les pièces justificatives


Contrôler et liquider les factures

Saisir les engagements ou les mandatements
Actualiser les données sur CORIOLIS
Assurer le suivi de l'activité comptable
Identifier et signaler les écarts significatifs entre prévisions et réalisations
Assurer le classement et la conservation des documents obligatoires dans les délais légaux


Autres activités administratives

Effectuer l'accueil téléphonique ou physique des parents, des attributaires
Rédiger les certificats administratifs et courriers divers
Assister le coordonnateur lors de l'élaboration des consultations dans le cadre des marchés publics
Assister le coordonnateur, au besoin, lors des rencontres avec les prestataires et sur les informations et conseils à apporter sur l'utilisation du logiciel métier

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o028251118000445-gestionnaire-administratif-tive?pk_campaign=ep

Profil recherché

Vous connaissez le fonctionnement de la Collectivité et l'organisation des services du Conseil départemental, de la Direction de l'autonomie et de la Maison départementale de l'autonomie.
Vous maîtrisez les spécificités et contraintes du domaine du transport des élèves en situation de handicap.
Votre capacité à planifier et organiser des transports, à respecter les délais impartis et à travailler en équipe sont des atouts pour réaliser votre mission.
Enfin, vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques.

Qui sommes-nous ?

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, collectivité affiliée au cnas, tickets restaurant.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 24 mois

    eurelien.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 01/05/2026
  • Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables

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    Fonction publique Territoriale
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