Gestionnaire administrative sur le champ de l'insertion par l'emploi
Référence : 2026-2181781
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
DREETS OCCITANIE
DDETSPP de la Lozère - Localisation : MENDE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 23618 € - 35920€ € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP 3
Profil recherché : Secrétaire administratif(ve) / Contractuels : tous niveaux acceptés
Au sein du pôle Solidarités-emploi vous venez en appui des cadres en charge des politiques publiques relatives à l'insertion par l'emploi.
Missions :
- Instruire des dossiers sur le plan juridique et financier
Suivre les appels à projets ; Veiller au respect des procédures ; Procéder à l'évaluation des candidatures
Elaborer des conventions budgétaires annuelles, en assurer le suivi, contribuer au pilotage par la performance (analyse des résultats/moyens) ; Assurer l'engagement des dépenses
- Planifier et organiser les réunions ; Participer aux réunions partenariales ou institutionnelles (comités de pilotage, comités techniques) dont la commission d'inclusion et d'insertion par l'activité économique et en assurer le suivi ; Rédiger des comptes-rendus
- Assurer la gestion des contrats aidés en lien avec la DREETS Occitanie, le Conseil départemental dans le cadre de la CAOM
- Suivre et gérer le Plan Régional d'Insertion des Travailleurs Handicapés (PRITH) élaboré par le service public de l’emploi et les acteurs intervenant dans le champ du handicap.
Vous aurez également, dans l'exercice de vos missions, à vous inscrire dans une démarche transversale, afin de contribuer au décloisonnement des politiques publiques et notamment à la synergie emploi-logement.
En lien avec les cadres en charge de ces thématiques, vous contribuerez au déploiement de la loi plein emploi. Vous serez de même amené.e à suivre les contrats entre l'Etat et les collectivités locales (accompagnement à la démarche de la contractualisation, suivi des actions, analyse des bilans financiers et d'activité). Vous veillerez ainsi à vous inscrire dans un travail d'équipe, notamment pour le suivi des programmes en faveur de l'insertion par l'emploi dont le Programme Offre de repérage et de remobilisation (O2R) et Engagés pour la mobilité et l'insertion par l'emploi (EMILE), ainsi que pour le reporting des activités : plan d'investissement dans les compétences, l'insertion professionnelle des réfugiés, stratégie nationale de prévention et de lutte contre la pauvreté, plan quinquennal du Logement d'abord, convention insertion emploi (CIE) sur le déploiement de la réforme de l'accompagnement des allocataires du RSA.
- Inspection, contrôle, évaluation
En tant que personne experte sur les sujets relatifs à l'insertion par l'emploi, vous serez appelé.e à venir en appui de l'équipe lors d'inspection-contrôles relevant du champ de l'insertion par l'emploi et le logement ou de celui de l'inclusion.
Liens avec les partenaires extérieurs : DREETS Occitanie, partenaires associatifs
Spécificités du poste :
Durée d'affectation : si contractuel(le) démarrage pour 1 an / si fonctionnaire à durée indéterminée
Disponibilité - Loyauté - Discrétion - Capacité à travailler en équipe
Traitement de données chiffrées - Rigueur
Profil recherché
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)
Connaissances :
Connaissance de l'environnement associatif ; A
Techniques budgétaires et comptables ; A
Bureautique et applications informatiques métiers ; M
Techniques du domaine d'activité (Politiques publiques et dispositifs de cohésion sociale) ; A
Savoir être : Indiquez au moyen de *** en fonction des attentes
- Polyvalence**
- Rigueur dans l'exécution des tâches ***
- Aptitude au travail en équipe ***
Savoir-faire :
Savoir agir dans un contexte complexe ; A
Savoir rédiger ; M
Savoir interpréter et appliquer une réglementation ; M
Savoir rendre compte ; M
Éléments de candidature
Personnes à contacter
audrey.laymand@lozere.gouv.fr
veronique.virginie@lozere.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
D'un effectif d'une cinquantaine d'agents, la Direction Départementale de l'Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations (DDETSPP) de la Lozère est compétente en matière de politiques de cohésion sociale, de développement de l'emploi, d'insertion sociale et professionnelle, de l'accès et du maintien dans le logement et du travail, de la consommation, de la sécurité alimentaire et de la santé, et du bien-être animal.
Elle met en oeuvre dans le département de la Lozère les politiques relatives :
- à la prévention et à la lutte contre les exclusions, à la protection des personnes vulnérables, aux fonctions sociales du logements, à l'inclusion des personnes en situation de handicap, à la protection de l'enfance, au travail social et à l'intervention sociale, aux actions sociales et économiques de la politique de la ville, à la lutte contre les discriminations et à la promotion de l'égalité des chances;
- à l'accès et au maintien dans l'emploi des personnes éloignées du marché du travail;
.../...
Descriptif du service
- au développement de l'accès à la formation professionnelle, à l'apprentissage et aux qualifications dans le respect des exigences de qualité;
- à l'effectivité du droit du travail et à la qualité des relations sociales
- à la sécurité alimentaire, à la protection de l'environnement pour les élevages et les abattoirs, à la santé des animaux, au respect des règles de la protection des animaux domestiques et de la faune sauvage captive, à l'information des consommateurs.
Le pôle Solidarités-Emploi pilote les dispositifs dédiés à :
- l'accès au logement et à l'hébergement, l'insertion par l'activité économique, la lutte contre le non-recours ;
- la protection des personnes vulnérables ;
- l'insertion sociale des personnes en situation de handicap ;
- l'intégration des populations primo-arrivantes ;
- l'organisation de l'accueil et de l'hébergement des demandeurs d'asile.
Il a un rôle d'animation des politiques publiques et de coordination des acteurs (déploiement de plans nationaux, démarche d'appels à projets).
Il a pour mission d'assurer l'inspection et le contrôle des conditions d'accueil et de fonctionnement des établissements et services sociaux.
À propos de l'offre
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Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) :
sgc-rh@lozere.gouv.fr
audrey.laymand@lozere.gouv.fr
veronique.virginie@lozere.gouv.fr
Contact 1 :
Nom Prénom : LAYMAND Audrey
Fonction : Directrice départementale
Mail/téléphone : 04.30.11.10.03 / 06 82 45 55 96 - audrey.laymand@lozere.gouv.fr
Contact 2 :
Nom Prénom : VIRGINIE Véronique
Fonction : Responsable du pôle Solidarités-Emploi
Mail/téléphone :04.30 11.10.39. - veronique.virginie@lozere.gouv.fr
Documents à transmettre : CV et lettre de motivation. Pour les titulaires, joindre également le dernier arrêté de situation ainsi que le dossier de candidature signé par l'autorité hiérarchique. -
Des déplacements sur le département et la région sont à prévoir : avoir le permis B.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Secrétaire
