Gestionnaire barrages, écluses et centrales d'énergie renouvelable - REGION GRAND EST
Référence : O067241021000018
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein de la direction de l'eau, biodiversité et climat, le service de l'Ill et canaux
assure les missions suivantes :
* Gérer les crues sur l'Ill, assurer la surveillance et l'entretien des digues de protection
d'Erstein et de Strasbourg,
* Assurer le fonctionnement et la maintenance des barrages sur le lit principal des cours
d'eau, vantellerie et génie civil,
* Limiter en les enlevant la présence d'embâcles dans le lit, qui forment obstacle et par
accumulation aggravent les débordements,
* Gérer le domaine public (foncier, pêche, occupations du domaine public) et entretenir
le patrimoine,
* Valoriser le potentiel hydroélectrique de l'Ill, développer et exploiter des centrales en
régie (2 à ce jour, 1 en projet),
* Accompagner les acteurs économiques sur l'Ill (communes, usiniers, agriculteurs...)
* Sécuriser les usages (randonnée nautiques, pêches...)
* Restaurer des milieux aquatiques : renaturation, remise en eau d'anciens bras, etc.
* Développer sur l'Ill les politiques publiques de la Région en matière de biodiversité,
trame verte et bleue, gestion de la ressource en eau etc.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067241021000018-gestionnaire-barrages-ecluses-centrales-energie-renouvelable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir :
Connaissances techniques liées au domaine d'activité ;
Compétences et connaissances en électricité et en automatisme ;
La polyvalence avec des connaissances dans d'autres domaines (mécanique, génie civil, espaces verts, hydraulique, écologie...) est un plus ;
La conduite d'engins (pelle mécanique, tracteur, bateau...) est un plus ;
Première expérience souhaitable dans le domaine de l'eau et gestion des ouvrages ;
Capacité à utiliser l'outil informatique de base (notions Windows, Excel, Word, Outlook),
Connaissances du cadre réglementaire dans le domaine concerné ;
Méthodes et usages de la collectivité : charte, procédure, formulaire, organigramme.
Savoir-faire :
Organisation méthodique du travail et gestion du temps ;
Capacité d'adaptation (différents taches) ;
Aptitudes relationnelles ;
Capacité à travailler en équipe ;
Savoir rendre compte à sa hiérarchie.
Savoir-être :
Autonomie;
Maîtrise de soi;
Sens de l'initiative;
Confidentialité;
Soucieux de la satisfaction utilisateur;
Attitudes de service;
Goût pour le travail de terrain;
Disponibilité dans le cadre des astreintes
Désir d'apprendre et de se former sur certaines compétences (Hydroélectricité, supervision, automatisme, écologie).
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir postuler à cette offre (CV et lettre de motivation obligatoires) directement sur notre site internet en indiquant les références de l'annonce.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Rédacteur, Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
