Gestionnaire Carrière Paie - ANGERS - EPCC Ecole Sup Beaux Arts- TALM
Référence : O049241010000900
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Angers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) statutaire + régime indemnitaire + participation chèques déjeuner, mutuelle, prévoyance, transport € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de la récente organisation de sa nouvelle équipe RH et de la mise en place de la gestion intégrée, l'ESAD TALM recherche un gestionnaire Carrière Paie.
En lien avec un second gestionnaire, vous travaillez en binôme.
A ce titre, vous :
- mettez en ½uvre les formalités liées à l'agent (régime Cnracl / Ircantec) depuis son arrivée jusqu'à son départ de la collectivité, et assurez l'impact en paie de l'ensemble des évènements ayant un effet sur sa rémunération ;
- réalisez les courriers et actes administratifs à destination de l'agent et des acteurs liés à la gestion de son dossier (instances médicales, collectivités d'origine ou d'accueil en cas de départ, changements de positions administratives, organismes de mutuelles, retraite...) ;
- analysez les situations individuelles sous un angle statutaire (avancements, dossiers maladie type CLM, MP..., reprise d'ancienneté...) ;
- saisissez les évènements et éléments variables dans le logiciel métier dédié CIRIL ;
- veillez aux échéances et au respect du calendrier de paie , notamment en mettant à jour des tableaux de bord ;
- contrôlez l'ensemble de la paie de votre portefeuille.
- préparez l'ensemble des justificatifs pour le Trésor public, la DSN...
- contribuez à la veille juridique.
Profil recherché
Ce poste requiert une expérience confirmée en matière de gestion de carrière et gestion de la paie. Il est indispensable de connaître le statut de la fonction publique, et d'apprécier le travail en équipe. Autonome, organisé(e) et réactif (ve), vous savez vous adapter à des demandes multiples simultanées, et gérer les priorités. La connaissance du logiciel métier CIRIL est un atout indéniable lors de la prise de poste.
À propos de l'offre
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Lettre de motivation à l'attention de Mme la Présidente de l'ESAD Talm, CV, dernier arrêté d'avancement
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
