Gestionnaire comptabilité-finances - COMMUNE DE SAINT JEAN SAINT NICOLAS
Référence : O005241206001300
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Jean-Saint-Nicolas
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une collectivité dynamique, aux projets multiples, vous serez en charge de la comptabilité, et des finances , sous la responsabilité de la Secrétaire Générale et assurerez la gestion administrative du service de l'eau.
COMPTABILITE
- Récupération factures Chorus, mails
- Rapprochement bons de livraisons/factures, validation des factures par les services
- Emission des mandats et titres : fonctionnement et investissement, emprunts, P503,
- Déclarations FCTVA
- Suivi des consommations (fuel, électricité...)
- Suivi de l'investissement : élaboration des tableaux récapitulatifs de paiements, demande de paiement des subventions
- Suivi de l'actif : mise à jour de l'inventaire, intégration des études et des travaux en cours
- Gestion de la régie des services municipaux
EAU ET DE L'ASSAINISSEMENT
- Suivi de l'exécution budgétaire
- Gestion de l'actif : amortissements
- Facturation
- Gestion des abonnés
- Déclaration de TVA
- Déclaration à l'Agence de l'eau (pollution, modernisation)
- Suivi du recouvrement
LOGEMENTS COMMUNAUX
- Baux des appartements locatifs
- Loyers
- Répartition des frais de chauffage
- Suivi du recouvrement
BAUX PASTORAUX
- Emission des titres de recettes
- Actualisation annuelle
DIVERS
- Gestion des abonnements électricité et du marché de fourniture
Profil recherché
Savoirs
- Connaissance de l'environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale.
- Maitrise les règles de la M57 et de la M49
- Maîtrise de l'expression écrite et orale (grammaire, orthographe, syntaxe, vocabulaire
professionnel)
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, la connaissance des logiciels Berger Levrault est un plus
Savoirs faire
? Généralement
- Savoir travailler en équipe
- Savoir s'organiser et gérer les priorités
- Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique
- Savoir se tenir informer des évolutions de la législation dans les différents domaines de compétence
- Savoir renseigner les administrés et remplacer ponctuellement ses collègues dans divers postes.
? Comptabilité
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Contrôler les factures des services
- Classer, archiver les pièces et documents comptables et financiers
- Préparer les mandatements et titres de recette
- Suivre l'exécution du budget
? Gestion du service de l'eau et de l'assainissement
- Connaitre le contexte réglementaire et ses évolutions
- Mettre en place un suivi, le rapport annuel et des indicateurs de performance
- Etablir différentes déclarations pour l'Agence de l'Eau, le S.I.V.U.
- Gestion financière du service : M49, TVA, prix de l'eau, tarification
- Suivi des dossiers d'investissement et des travaux en relation avec le service technique
- Relation avec les usagers : règlement de service, facturation, mise à jour
- Préparation de la relève de l'eau en lien avec le service technique
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)
A Monsieur le Maire à l'adresse suivante :
Mairie - 2 place de la Mairie - Pont du Fossé - 05260 St-Jean-St-Nicolas
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/02/2025
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Responsable budgétaire
