Gestionnaire comptable - AGGLOMERATION CREIL SUD OISE (ACSO)
Référence : O060251127001204
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Creil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire + RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de l’Agglomération Creil sur Oise (ACSO), issue de la fusion le 1er janvier 20217 de deux intercommunalités, comprend 11 communes et compte 90 000 habitants.
Elle est située aux portes du Grand Paris et de la Région Hauts de France et s’appuie sur l’effet levier de la future Liaison TGV – TER Roissy Picardie pour s’engager dans des projets de grande envergure, structurants pour son avenir.
La Communauté d’Agglomération Creil Sud Oise recrute un.e Gestionnaire comptable.
Au sein de la Direction Générale Adjointe Ressources et Transition, rattachée à la Direction Ressources, dans le service Finances, le.la gestionnaire comptable intègre une équipe exécution budgétaire composée de 3 agents.
Il. Elle aura plus particulièrement les missions de :
- Suivi financier des marchés complexes,
- Emission de titre de recettes,
- Enregistrement des factures, rattachement aux engagements, contrôle de la facture, envoi aux services pour certification du service fait et mandatement des dépenses
- Interlocuteur.rice privilégié.e pour le budget autonome SMBCVB
- Suivi des encaissements de recettes sur P503
- Déclaration de TVA, du FCTVA
- Suivi des taxes foncières
Profil recherché
Compétences requises :
- Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel)
- Maitrise des logiciels métiers (CIRIL, HELIOS, CHORUS PRO)
- Connaissance des marchés publics (sur le plan financier)
- Maitrise de la comptabilité M57- M49 – M43
- Rigueur, organisation et méthodologie
- Aptitude à travailler en équipe
- Discrétion et respect de la confidentialité des informations traitées ou communiquées
À propos de l'offre
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Conditions de travail :
RIFSEEP / CNAS / Tickets repas/ Participation mutuelle et prévoyance
Horaire hebdomadaire : 39 heures par semaine + RTT
Poste à pourvoir à compter du 1er février 2026.
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) de préférence avant le 31/12/2025 à : Monsieur le Président de l’Agglomération Creil Sud Oise - Service Ressources Humaines – 24 rue de la Villageoise - BP 40081 - 60 106 Creil cedex 1 ou par mail à l’adresse suivante : recrutement@creilsudoise.fr
Pour tout renseignement : veuillez contacter Madame Sonia BLANGY, Cheffe du service des ressources humaines de l’Agglomération Creil Sud Oise, par mail ou téléphone au 03-44-64-74-77.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Gestionnaire de comptabilité
