Gestionnaire comptable - MAIRIE DE PRATS DE MOLLO-LA PRESTE
Référence : O066250616001172
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Prats-de-Mollo-la-Preste
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels grille indiciaire du cadre d'emplois des des adjoints administratifs € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Il supervise l'exécution des dépenses, assure les relations avec les services comptables de l'Etat, la gestion comptable des marchés, les opérations comptables.
MISSIONS PRINCIPALES
Suivi des devis, validation et commande
Vérification des factures, mandatement et contrôle
Suivi des marchés
Gestion des stocks
Relations avec les services comptables du Trésor Public et les tiers de la collectivité,
Appui au responsable de service sur l'organisation des étapes budgétaires : BP, DM..
TVA/FCTVA
Toutes autres missions demandées par la secrétaire générale ou les élus.
MISSIONS ANNEXES
Remplacement de l'agent d'accueil
- assurer l'accueil des administrés
- assurer les tâches de secrétariat
Profil recherché
- SAVOIRS :
* Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale, trois ans d'expérience obligatoire.
* Connaître les directives M14,
- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord.
* respect de la règlementation de la commande publique (connaissance souhaitée)
* Pratique de l'outil informatique ( logiciel berger levrault serait un atout)
- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités.
* Etre autonome.
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Faire preuve de rigueur.
* polyvalence.
À propos de l'offre
-
Les candidatures seront adressées à l'attention de la secrétaire de mairie (pôle candidature)
-Lettre de motivation
-CV détaillé
-arrêté portant promotion d'échelon (le cas échéant)
-justificatif de 3 ans d'expérience pour les candidats contractuels
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
-
Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Gestionnaire de comptabilité
