Gestionnaire comptable - secteur marchés de travaux (h/f) - Département des Hauts-de-Seine
Référence : O092240730001058
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : NANTERRE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Gestion d'un portefeuille d'opérations relatives à des marchés simples et complexes qui s'exécutent dans le cadre règlementaire de la comptabilité publique.
-Gérer l'exécution financière des marchés publics et notamment des marchés publics de travaux et marchés annexes dans le cadre d'une opération particulière (CT, CSPS, MOE, AMO...) et les marchés globaux de performance... en étroite collaboration avec les référents métiers, dans le respect des délais et de la règlementation en vigueur.
-Suivre les rejets et les annulations en étroite collaboration avec la paierie départementale et ajuster les traitements si nécessaires afin d'améliorer la qualité de l'exécution comptable.
-Participer à l'alimentation / construction des tableaux de suivi des marchés afin de faciliter les traitements de solde des contrats (contrôle du décompte final et général)
-Participer aux opérations de clôture (gestion des engagements de reports et de rattachements) sur les secteurs dédiés.
Profil recherché
- Adjoint Administratif ou Rédacteur territorial titulaire, ou à défaut, contractuel diplômé de niveau BEP/CAP. (recrutement sur la base l'article L332-14 du Code général de la fonction publique)
- Aptitude l'informatique et à l'utilisation d'un logiciel comptable ainsi qu'à la mise en ½uvre des outils de contrôle et de maîtrise des délais.
- Bonnes connaissances des finances publiques locales et de la comptabilité
Solide connaissances l'exécution financière des marchés publics
- Sens du dialogue, qualités rédactionnelles et relationnelles, esprit d'initiative.
Qui sommes-nous ?
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les
À propos de l'offre
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Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 23/11/2024
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Gestionnaire de comptabilité
