Gestionnaire Comptable et Commande Publique - MAIRIE DE ROUSSILLON

Référence : O038251017001312

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Roussillon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le budget annuel de la Ville de Roussillon est de 14 millions d'euros, dont 4 millions en investissement. Annuellement 3000 factures, 3400 mandats de dépenses et 700 titres de recettes sont traités par le service Finance / Commande Publique. La collectivité, soumise à la réglementation du Code de la Commande Publique, réalise une dizaine de publications d'Appel d'Offres (toutes modalités confondues).
Dans un contexte financier difficile, la commune doit gérer son budget de façon rigoureuse et économe, en recherchant activement les sources d'économie et en achetant au meilleur prix.
Dans ce contexte, le gestionnaire assure le traitement comptable des activités de la commune.
L'agent assure :
* Le traitement comptable des dépenses de la Ville
* La conception administrative et juridique ainsi que l'exécution financière des marchés publics.

Comptabilité :
- Mandater les factures une fois validées et transmettre les pièces comptables en Trésorerie pour paiement.
- Suivre les abonnements, et les consommations
- Renseigner les tableaux de bords
- Titrer les loyers, la restauration scolaires et autres
- Classer et archiver les dossiers

Commande Publique :
- Accompagner les services dans la définition des besoins et leur apporter les informations sur les procédures à mettre en place
- Élaborer les pièces administratives constitutives des marchés publics
- Publier les Appels d'Offres en fonction de la procédure à mettre en ½uvre
- Réceptionner et gérer les offres en lien avec les services concernés
- Organiser l'ouverture des plis avec le formalisme adapté à la procédure
- Vérifier la conformité de l'ensemble des pièces constitutives des offres
- Suivre administrativement et financièrement l'exécution des marchés jusqu'à leur clôture
- Assurer une veille juridique sur les règles de la commande publique

Activités ponctuelles :
- Remplacer la responsable Financier et budgétaire pendant ses congés
- Gestion et suivi de l'attribution des subventions aux associations

Conditions d'exercice
- Temps complet 35h30 hebdomadaire : du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h (reprise à 13h le jeudi) : 3 RTT
- Bureau partagé
- Les demandes de congés ou d'absence sont à solliciter en concertation avec la responsable du service

Profil recherché

Savoirs : formations et qualifications
- Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique (M14 - M57).
- Cadre réglementaire des dispositifs fiscaux.
- Code de le commande publique.

Savoir-faire compétences professionnelles et techniques
- Elaborer les prévisions budgétaires.
- Suivre l'exécution budgétaire et rectifier les écarts
- Suivre l'exécution financière des marchés publics
- Maîtrise des logiciels de bureautique (word, excel) et du logiciel de gestion financière

Savoir être : comportements, qualités relationnelles
- Etre capable de travailler en équipe
- Etre capable d'analyser une situation et d'apporter une réponse adéquate.
- Etre discret
- Etre rigoureux
- Etre autonome

À propos de l'offre

  • Avantages proposés par la collectivité :
    contrat groupe de mutuelle santé
    Participation sur contrat labellisé de prévoyance
    Tickets restaurants

    CV et Lettre de motivation à transmettre :
    Par mail : laurent.bonneville@ville-roussillon-isere.fr
    Par courrier : 4 place de l'Edit 38150 ROUSSILLON

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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