Gestionnaire concours de recrutement des magistrats

Le secrétariat général a un rôle transversal. Il assure une mission générale d’administration du ministère, de coordination de ses services et de modernisation de son administration centrale et de ses services déconcentrés. Il conduit sa politique d’accès au droit et à la justice, d’aide aux victimes et de coopération européenne et internationale. En savoir plus

La direction des services judiciaires gère l'organisation et le fonctionnement des cours et tribunaux de l’ordre judiciaire (juridictions civiles et pénales du premier degré, juridictions de recours). En savoir plus

Descriptif du service

Les activités du service

Le pôle « recrutement des magistrats » est en charge de l’organisation, du suivi des concours d’accès à l’école nationale de la magistrature (auditeurs de justice) et du concours professionnel (stagiaires) ainsi que de la réception, préparation et suivi des dossiers des candidats qui sollicitent leur recrutement hors concours. Il est en charge des différents modes de recrutement (notamment magistrat en service extraordinaire, détachement, intégration après détachement, magistrat à titre temporaire). Dans ce cadre, le pôle communique les informations utiles aux candidats et répond à leurs éventuelles interrogations. L’activité du pôle est rythmée par les calendriers des concours ainsi que par les travaux du jury compétent pour se prononcer sur les candidatures au recrutement hors concours.

Composition et effectifs du service

Le pôle recrutement par concours et hors concours est composé de cinq gestionnaires et du chef de pôle. Il s’insère dans un bureau (RHM2) composé de trois autres pôles qui ont des missions distinctes (le pôle affaires générales, le pôle indiciaire et le pôle évaluation des magistrats et tableau d’avancement).

Vos interlocuteurs métiers

Pour exercer vos missions vous serez amené à être en relation avec l’Ecole nationale de la magistrature.