GESTIONNAIRE DE DOSSIERS (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS

Référence : O062240506000918

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : ARRAS CEDEX 9
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Positionnement hiérarchique :

Pôle solidarités
? direction des politiques d'inclusion durable
? service insertion et emploi
? mission pilotage des dispositifs d'insertion


Le service insertion et emploi pilote les politiques d'insertion et d'emploi déployées en faveur des jeunes et bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (RSA). Il gère les partenariats stratégiques afférents à ces thématiques, le conventionnement des structures d'insertion ainsi que la programmation du fonds social européen.

Le service insertion et emploi compte 32 agents et 2 missions :
- La mission pilotage des dispositifs d'insertion (16 agents)
- La mission insertion par l'emploi (12 agents)

La mission pilotage des dispositifs d'insertion facilite, accompagne, le développement et l'émergence de projets transversaux concourant à la remobilisation dans un parcours d'insertion et à l'insertion des bénéficiaires du RSA et des jeunes vers une insertion professionnelle durable.

Pour ce faire, une transversalité infra départementale est mise en place en lien avec les politiques développées au sein des différents pôles du Département ainsi que par le développement de projets d'insertion via les opérations contractualisées.

La mission pilotage des dispositifs d'insertion est l'interlocuteur privilégié des territoires (MDS), Chef des Services Locaux Allocation Insertion (SLAI) en assurant une interface permanente sur le pilotage des dispositifs.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o062240506000918-gestionnaire-dossiers?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs :
? Connaissance de l'environnement des collectivités locales (environnement juridique, financier, organisationnel, ...) et notamment les politiques sociales ;
? Connaissance des principales règles en matière de gestion et de comptabilité publique ;
? Connaissance du milieu des structures associatives ou autres de l'Economie Sociale et Solidaire.

Savoirs faire :
? Capacité d'organisation et d'anticipation ;
? Maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel, Outlook et Power Point) ;
? Capacité à recueillir et vérifier la fiabilité de la donnée ;
? Capacité à croiser des données et repérer les anomalies.

Savoirs être :
? Capacité à travailler en équipe ;
? Sens de la communication et capacité d'écoute ;
? Rigueur et méthode ;
? Autonome et esprit d'initiative ;
? Adaptabilité, réactivité et polyvalence ;
? Esprit d'analyse et de synthèse.

À propos de l'offre

  • Les lettres de candidature doivent être adressées à monsieur le Président du Conseil départemental du Pas-de-Calais, direction des ressources humaines, direction adjointe développement RH, hôtel du Département - rue Ferdinand Buisson, 62018 ARRAS Cedex 9 ou par courriel recrutement.solidarites@pasdecalais.fr sous la référence JL/LH - GESTIONNAIRE DOSSIERS SIE.
    En ce qui concerne la nature du poste, les contacts peuvent être pris auprès de monsieur Jérôme Pruvost, chef du service insertion et emploi au 03 21 21 65 02 ou madame Christelle Scaps, cheffe de mission pilotage des dispositifs d'insertion au 03.21.21.65.49.

    Pour tout autre renseignement, vous pouvez contacter madame Julie Lesage, chargée de recrutement/mobilité au 03 21 21 56 51 ou madame Ludivine Heurtaux, assistante de recrutement au 03 21 21 61 57.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/08/2024
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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