GESTIONNAIRE DE FORMATION CONTINUE H/F
Référence : MINT_BA075ACC-91135
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale du recrutement et de la formation de la police nationale d'Ile-de-France
- Localisation : ENP de Paris – Redoute de Gravelle – Avenue de l'école de Joinville-
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- Suivi des formations et stages dispensés à l’ENP Paris-Vincennes.
- gestion de l’organisation des stages : Bac pro, formations continues, formations professionnelles
- gestion des réservations des salles de cours et infrastructures
- convocations des intervenants et des stagiaires, édition des attestations de stages
- Suivi des sessions de formation dans l’application « Dialogue » (planification des sessions, demande d’agrément, ouverture des sessions et réalisation), mise à jour des compétences des agents.
- Alimentation des tableaux de suivi statistique (tableau de suivi des tirs obligatoires, tableau de pilotage des formations de la Direction Zonale Paris Ile de France(DZ-PIDF), tableau des formations organisées par l’ENPPV, tableau des formations ayant lieu dans les locaux de l’ENPPV non organisées par le service, tableau de prêt des infrastructures sans prestations pédagogiques …).
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
L’École Nationale de Police de Paris-Vincennes assure des formations promotionnelles et continues au bénéfice des fonctionnaires de Police de tous corps, ainsi que de la formation initiale pour les Policiers Adjoints(PA).
Composition et effectifs du service :
1 Major, 3 adjoints administratifs
Liaisons hiérarchiques
Le Major, chef du Bureau de gestion des stages et des infrastructures (BGSI)
Liaisons fonctionnelles : Le Chef de l’Unité des formations et du conseil, son adjoint, le chef de l’Unité pédagogique ainsi que les chefs de groupe des formateurs et l’unité de programmation de la DZ-PIDF.
Profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
requis
Savoir-faire
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir rédiger
niveau pratique
requis
Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis
Savoir-être
savoir s'exprimer oralement
niveau pratique
requis
savoir s'adapter
niveau pratique
requis
Vos perspectives : Evolution dans le corps des adjoints administratifs. Valorisation de l’expérience professionnelle dans la gestion administrative des activités de la police nationale.
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
École Nationale de Police de Paris-Vincennes (ENPPV) – Redoute de Gravelle – avenue de l’École de Joinville – 75012 PARIS.
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH028 – Assistante/Assistant de formation
Si plusieurs emplois type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 %
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : ADM 006A Assistant d’administration générale – Gestionnaire-instructeur administratif.
Si plusieurs emplois type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 : -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Polyvalence, disponibilité, réactivité, sens de l’organisation. Régime de travail hebdomadaire de 40h30 avec horaires variables générant 29 jours de ARTT/annuels.
Travail sur Dialogue et plus généralement en informatique et bureautique (libre office ; Pablo ; GRR)
Restauration sur place : IM supérieur à 480 : 3,62 € le repas ; IM inférieur à 480 : 5,09 €
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Le chef du bureau de gestion des stages et des infrastructures (BGSI) 01 43 53 79 51
Le BRH : crf-paris-ressources@interieur.gouv.fr - 01 43 53 79 56
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Date limite de candidature : 31/12/2024 -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) , 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Responsable d'ingénierie de formation
