Gestionnaire de l'application informatique CYNODEX - Adjoint régisseur (H/F)
Référence : MINT_BA040PNC-103357
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Académie de Police
- Localisation : Site DGA-essai de missiles à Biscarrosse plage
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Catégorie C / Corps AA / Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
En rapports constants avec le chef de centre et le régisseur d’avances et de recettes du service :
- Suppléance du régisseur d’avances et de recettes ;
- Gestion de la comptabilité des opérations liées à l’activité de la régie et la justification de celles-ci auprès du comptable public ;
- Assurer la tenue des documents réglementaires nécessaires au suivi de la régie ;
- Contrôler l’activité et la sécurité des valeurs de la régie ;
- Assurer l’encaissement et le suivi de la redevance perçue pour chaque équipe cynotechnique des entreprises privées de sécurité se présentant aux épreuves de certification technique ;
- Organisation et gestion des missions des évaluateurs étatiques en charge des épreuves de certification technique (hébergement, restauration) ;
- Gestion des tâches inhérentes au secrétariat de direction (bureautique, courrier, suivis administratif,…) ;
- Gestion administrative des sessions de certifications (calendrier, convocations, notifications, gestion des accès, remontées statistiques...)
- Gestion de l’évènementiel.
Votre environnement professionnel :
Le CNC Cynodex de Biscarrosse est implanté dans un environnement spécifique du ministère des armées. Ce service est chargé d’une mission nouvelle assurée en interministériel sous gouvernance de la police nationale.
• Activités du service
Placé sous l’autorité du Sous-Directeur de l’Académie de Police (recrutement et établissements de formation), le centre national de certification en cyno-détection d’explosifs (CYNODEX) a pour mission prioritaire d’évaluer les performances des équipes CYNODEX de sécurité privée et de délivrer la certification technique correspondante qui leur permet d’exercer cette compétence sur le territoire national.
Ce centre participe en lien avec les services étatiques et partenaires privés concernés au niveau national voire européen, à l’adaptation du vecteur de cyno-détection aux enjeux futurs de la lutte contre le terrorisme.
• Composition et effectifs du service
Le centre national de certification CYNODEX est composé de :
- 1 chef de centre (membre du corps de commandement)
- 1 adjoint au chef de centre (membre du corps d’encadrement et d’application)
- 3 évaluateurs (membre du corps d’encadrement et d’application et contractuels)
- 6 assistants techniques (CEA, PATS ou contractuel)
- 2 personnels administratifs
- 1 technicien SIC contractuel
L’effectif du centre affecté à Biscarrosse est révisé au fil de la montée en charge de l’activité.
• Liaisons hiérarchiques
Chef du centre
Adjoint au chef du centre
• Liaisons fonctionnelles
Les services de l’Académie de Police, le SGAMI SO
Les entreprises privées de sécurité.
Les autres services étatiques : la gendarmerie nationale, les services pénitentiaires, l’armée, le service technique de l’aviation civile (STAC)….
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau pratique à acquérir
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation - niveau pratique requis
Savoir s'organiser - niveau maîtrise requis
Savoir analyser - niveau pratique à acquérir
Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise requis
Savoir-être
savoir s'adapter niveau pratique requis
savoir communiquer - niveau maîtrise requis
avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise
Réactivité niveau maîtrise requis
savoir s'exprimer oralement niveau pratique requis
Savoir-être : faire preuve de rigueur et de méthode - niveau maîtrise requis
Vos perspectives : Évolution de carrière commune aux personnels du corps des adjoints administratifs.
Durée attendue sur le poste : 5 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Ministère de l’intérieur – Académie de Police.
Centre national de certification en cyno-détection d’explosifs (CYNODEX) - 40115 BISCARROSSE – air Localisation géographique : site DGA-essai de missiles à Biscarrosse plage
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/actualites/rmfp-v1-complet.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGBF006
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GBF005A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
L’affectation induit l’habilitation « secret défense »
Régime de travail hebdomadaire
Polyvalence, rigueur, disponibilité et bonne réactivité.
Relationnel dans un environnement spécifique du ministère des armées et avec les entreprises privées de sécurité.
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter : 05 54 79 14 91
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Important :
Prise de contact indispensable avec le service recruteur (coordonnées indiquées dans l'annonce).
Le Formulaire de dépôt des candidatures doit impérativement être complété et signé pour tous les candidats (titulaires, contractuels déjà en poste ou contractuels en primo recrutement).
Les postes sollicités devront être indiqués dans le cadre prévu à cet effet en respectant leur référence de publication.
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/25 -
Poste ouvert aux agents contractuels au titre du 2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du code général de la fonction publique
-
Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2026
-
Régisseuse / Régisseur d'avances et/ou de recettes
