Gestionnaire de la formation et des affaires transversales
Référence : MINT_BA013PNC-87890
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de sécurité intérieure Sud
- Localisation : Direction Zonale de la Sécurité Intérieure à Marseille (13)
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Au sein d’une section qui a la compétence zonale sur les sujets de la formation et des affaires transversales, vous serez notamment chargé :
• D’assurer le suivi de l'ensemble des stages, séminaires et formations de tous corps confondus;
• D’alimenter les logiciels et applications de gestion de la formation et des ressources humaines;
• De participer à la gestion des astreintes, des heures supplémentaires, et de la réserve civile et volontaire;
• D’instruire les dossiers concernant les distinctions honorifiques;
• De gérer les cartes agents en tant qu'AEL.
Sous la responsabilité du chef de section, vous êtes l'interlocuteur de proximité des agents pour toutes les démarches administratives liées à la formation.
Votre environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.
Profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique (niveau pratique requis)
Connaître l'environnement professionnel (niveau pratique à acquérir)
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe (niveau maîtrise requis)
Savoir s'organiser (niveau maîtrise requis)
Savoir appliquer la réglementation (niveau pratique requis)
Avoir l'esprit de synthèse (niveau pratique requis)
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines (niveau pratique requis)
savoir communiquer (niveau pratique requis)
savoir s'adapter (niveau pratique requis)
Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
CODE UO
Code SAA (structure d’affectation administrative) : 13IS4322
Code SAO (Structure d’affectation opérationnelle) : DZSI MARSEILLE/2/2 -
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Qui contacter ?
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com ).
Seules les candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Les candidatures transmises par courriel ne seront pas traitées.
Toute question ou demande d’information peut être adressée par mail à
bgrh-ri13@interieur.gouv.fr en joignant un CV, une lettre de motivation et 3 derniers entretiens professionnels. Contact téléphonique : 04.91.00.06.23./.06.43
Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf -
Poste ouvert aux contractuels sur le fondement de la loi 84-16 du 11 janvier 1984, 2° de l’article L332-2.
-
Vacant à partir du 01/09/2023
-
Responsable d'ingénierie de formation
